BERGERAT MONNOYEUR, c'est plus de 90 ans de partenariat avec la marque CATERPILLAR.
« Le groupe Monnoyeur est signataire de la charte de la diversité depuis 2020 et s'est engagé
dans la promotion de l'égalité professionnelle et la lutte contre les stéréotypes par la signature d'un accord de groupe le 02 décembre 2021.
Ces engagements forts, en lien avec nos politiques RH et RSE, visent à rappeler les valeurs auxquelles nous sommes profondément attaché(e)s parmi lesquelles le respect. Cette volonté portée au plus haut niveau du groupe fait partie de notre responsabilité. Elle passe par la reconnaissance et l'acceptation de toutes les formes de diversités présentes au sein de nos équipes. Nous considérons que la diversité individuelle doit être considérée comme une source de richesse collective au bénéfice de l'ensemble du groupe ». Bergerat Monnoyeur, distributeur historique de la marque Caterpillar en France, accompagne depuis plus de 90 ans les grands acteurs du BTP et de l'industrie. Innovation, excellence opérationnelle et proximité client sont au coeur de notre ADN.
Dans le cadre du renforcement de nos équipes Marketing, nous recrutons un(e) Responsable Data et Reporting.
Rattaché(e) à la direction commerciale/marketing, vous êtes garant(e) de la fiabilité, de la structuration et de la valorisation des données clients et machines. Vous contribuez à la prise de décision stratégique par la production de reportings et d'analyses métiers pour l'ensemble des parties prenantes internes.
Vous aurez pour missions :
Données & Reporting
- Produire des reportings fiables destinés aux services marketing, commercial, finance, etc.
- Analyser les besoins de suivi (objectifs, couverture commerciale) et les intégrer dans les outils métiers.
- Réaliser des extractions et veiller à la qualité des données machines et clients.
- Piloter la mise à jour des challenges commerciaux (classements, résultats).
- Définir les modalités de diffusion des indicateurs (contenus, fréquence, canaux).
Coordination & projets
- Être un interlocuteur clé auprès des équipes internes sur les projets nécessitant des données (parcs machines, couverture, clients).
- Travailler en transversalité avec les équipes commerciales, marketing, finance, RH, etc.
- Collaborer avec les constructeurs (ex. Caterpillar) pour garantir l'alignement des données.
Management d'équipe
- Veiller au bon dimensionnement des ressources (recrutement, moyens, etc.).
- Encadrer et accompagner l'équipe dans son intégration et sa montée en compétences.
- Piloter la gestion RH de proximité : planning, absences, entretiens annuels, etc.
- Être garant(e) de l'application des procédures internes et des règles de conformité.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.