L'équipe infirmière est composée actuellement d'un Cadre de Santé à temps plein et de 4 infirmières. Aujourd'hui, un poste infirmier est disponible.
Il est donc proposé de recruter :
1 poste de jour (temps plein ou partiel) à pourvoir dès que possible et jusqu'au 15/09/2024 (renouvellement possible)
1 week-end sur 4
Signataire de la Convention Tripartite avec l'Etat et le Conseil Départemental depuis 2004, l'établissement est engagé dans de nombreux projets comme la reconstruction de la maison de retraite et de l'hébergement temporaire et des locaux communs. Les travaux sont aujourd'hui achevés .La Préparation des Doses à Administrer est mise en place depuis septembre 2021, avec la pharmacie partenaire.
L'IDE recruté(e) interviendra dans tous les services de l'établissement, sur des temps de semaine, de week-ends et jours fériés. Il (elle) s'inscrira dans les projets de l'établissement. Il (elle) sera force de proposition auprès de sa hiérarchie et dans le cadre d'un travail d'équipe pluridisciplinaire. Il (elle) fera état de compétences en gériatrie, de capacités de management d'équipe et d'aptitudes relationnelles.
La rémunération est prévue selon le statut de la F.P.H.
Experience: Débutant accepté
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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