Vous avez une solide expérience commerciale et vous appréciez l’autonomie sur le terrain. Vous savez développer un secteur, organiser votre activité et conclure des ventes. Ici, on vous confie un périmètre clair, des produits reconnus pour leur qualité, et une organisation fiable derrière vous. Votre rôle : développer l’activité commerciale et accompagner les clients, en toute responsabilité. Le quotidien Vous intervenez directement auprès des particuliers. Vous prospectez, relancez et concluez les ventes. L’entreprise vous apporte des leads, de la visibilité et des outils, mais le développement du secteur repose sur votre capacité à créer et saisir les opportunités. Vous organisez votre activité avec autonomie. L’approche commerciale est laissée à votre appréciation, dans un esprit de confiance et de responsabilisation. Vous suivez vos projets de bout en bout, du premier rendez-vous jusqu’à la réception du chanti er. Les équipes de pose sont internes, expérimentées et structurées, ce qui limite fortement les problématiques de SAV et sécurise la relation client. Ce que vous vendez Des solutions de fermetures et menuiseries extérieures destinées à des projets de rénovation ou d’amélioration de l’habitat : portes, fenêtres, pergolas, volets… Des réalisations concrètes, locales, portées par des produits fiables et une mise en œuvre maîtrisée. Ce que vous y gagnez Fixe mensuel brut : 1 802 € Commissions : 10 % du chiffre d’affaires HT Primes mensuelles sur objectifs, non plafonnées Rémunération globale constatée : entre 45 000 € et plus de 100 000 € brut/an, selon votre activité. Et également : véhicule de service, ordinateur, tablette, primes, intéressement, bons cadeaux, environnement professionnel stable. Commercial(e) de terrain confirmé(e) ou en devenir, vous avez une première expérience réussie en vente BtoC, tous secteurs confondus. Orienté(e) résultats, vous aimez la prospection, le contact client et le closing. Autonome et persévérant(e), vous maîtrisez le cycle de vente terrain et savez instaurer une relation de confiance durable. Curieux(se) et à l’aise avec des offres techniques ou de service, vous adaptez votre discours aux besoins de chaque client. Vous recherchez un poste terrain, challengeant, avec de l’autonomie et de réelles perspectives d’évolution. Chez HumaCircle, on ne recrute pas au hasard. On crée du lien, on écoute, on fait en sorte que chaque échange soit utile et respectueux. Parce qu’un recrutement, c’est avant tout une histoire de rencontre. -
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