Rejoignez-nous dans un cadre rénové !
Au cœur du 8e arrondissement, l'hôtel Paris Marriott Champs-Élysées combine élégance contemporaine et raffinement parisien. Notre collection de 192 chambres et suites récemment modernisées offrent un confort optimal et une atmosphère chaleureuse, idéales pour accueillir nos clients. Si vous êtes passionné par l’hôtellerie et souhaitez évoluer dans un environnement agréable et dynamique, nous avons une opportunité pour vous !
Résumé du poste
Sous la responsabilité du Directeur Général et en étroite collaboration avec le Directeur Technique et la Directrice Hébergement, le Directeur Sûreté Biens et Personnes occupe une position clé au sein de l’établissement. Il est garant de la sûreté de l’ensemble des biens (chambres, restaurants, salles de séminaires, lieux publics, terrasse Mbistrot) ainsi que des personnes (clients et personnel de l’établissement).
Il aura pour missions principales de :
1. Elaboration, mise en œuvre et suivi de la politique de sécurité de l’établissement, dans le respect de la réglementation et des normes et en concordance avec les standards et process Marriott
2. Analyse des risques, des menaces pesant sur l’établissement avec pour corollaires la proposition de mesures de prévention stratégiques
3. Sensibilisation et formation aux enjeux de la sûreté (information et sensibilisation de la direction, conception et animation d’une politique de sensibilisation à la sécurité de l’ensemble du personnel)
4. Relationnel avec la clientèle, les institutions, et les employés dans le but de protéger, renseigner ou porter assistance
5. Proposer des solutions stratégiques en sécurité pour faire face aux différentes menaces et situations
6. Audit et contrôles ( contrôle du respect des procédures de sécurité et d’alertes, identification des vulnérabilités, mise en place d’actions correctives, procéder aux audits Marriott)
7. Mise en place d’indicateurs, diffusion et suivi auprès des responsables hiérarchiques et fonctionnels
8. Gestion des affaires de sécurité en relation avec les autorités locales
9. Animation et coordination de la cellule de crise après ouverture sur décision du Directeur Général
10. Mise à jour des procédures du plan de crise en fonction de l’évolution des la réglementation et des normes Marriott
11. Contrôle des prestations réalisées par les sociétés partenaires dans son domaine d’activité
12. Déclinaison du concept sûreté aux évènements spécifiques organisés sur site (mise en place des dispositifs, coordination avec les autorités locales si nécessaire) et des évènements externes ayant un impact sur l’établissement
13. En charge du contrôle des accès (organigramme des accès des différents espaces de l’hôtel, audits et contrôles réguliers)
14. Supervision en matière de vidéo-surveillance, contrôle de la conformité des équipements et de son utilisation
15. Veille législative et réglementaire
En nous rejoignant, vous bénéficierez de nos avantages exclusifs : Primes (13e mois, dimanche, ancienneté, …), plan d’intéressement, Tickets restaurant en plus de l’indemnité nourriture, prise en charge des transports à 70%, tarifs préférentiels dans les hôtels et les restaurants du groupe, et de nombreux autres à découvrir …
At Marriott International, we are dedicated to being an equal opportunity employer, welcoming all and providing access to opportunity. We actively foster an environment where the unique backgrounds of our associates are valued and celebrated. Our greatest strength lies in the rich blend of culture, talent, and experiences of our associates. We are committed to non-discrimination on any protected basis, including disability, veteran status, or other basis protected by applicable law.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.