Responsabilités\
Vous serez un expert en relations sociales, en droit social et en gestion des conflits. Vous travaillerez étroitement avec les équipes RH pour développer des stratégies efficaces en matière de relations sociales.
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Vos missions seront diverses :
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* \Relations individuelles et accompagne- ment :
* \ Offrir un soutien et des conseils aux collaborateurs et aux managers sur les problématiques opérationnelles quotidiennes;
* \Apporter uneexpertise en droit social aux équipes RH pour assurer la conformité et l'efficacité des pratiques internes;
* \Gérer les procédures disciplinaires et assurer le suivi des dossiers individuels.
* \ Analyser et traiter les contentieux individuels;
* \Mener des enquêtes internes en lien avec les alertes éthiques et proposer des actions correctives.
* \ Relations collectives:
* \ Préparer et participer aux négociations collectives, rédiger les accords d'entreprise et veiller à leur mise en œuvre effective;
* \Élaborer descommunications claires et engageantes à destination des collaborateurs concernant les accords et autres sujets relatifs aux relations sociales;
* \Participer àl'animation du dialogue social en préparant les réunions des instances représentatives du personnel et les commissions de suivi de certains accords;
* \Concevoir etdispenser des formations en droit social à destination des équipes RH et des managers pour renforcer leurs compétences.
\ Compétences requises \
Pourréussir dans ce poste, vous devez avoir :
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* \Une formation supérieure en droit ou en relations sociales ;
* \Une expérience confirmée en droit social et en relations sociales acquise au sein d'un environnement exigeant, de préférence dans un contexte international ;
* \Une connaissance approfondie de la Convention Collective de la Métallurgie et de la législation sociale applicable ;
* \Un niveau d'anglais opérationnel, tant à l'oral qu'à l'écrit ;
* \Des capacités analytiques et synthétiques développées, ainsi qu'une bonne maîtrise des outils informatiques.
\ Avantages \
En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'un environnement multiculturel dynamique et convivial, axé sur le bien-être et la santé. Nous offrons également :
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* \Un cadre de travailflexible et favorable à la mobilité interne ;
* \Une politique de développement de carrière ambitieuse, avec des plans de formation et des opportunités de mobilité ;
* \Une culture organisationnelle axée sur la diversité et l'inclusion.
\ En savoir plus \
Si vous êtes motivé(e) par ces défis et que vous avez les qualifications requises, nous vous invitons à postuler !
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