Poste : Consultant en recrutement au sein du cabinet LHH, je suis ravi de vous présenter une opportunité pour rejoindre une équipe dynamique en tant que Concepteur IT H/F chez un de nos clients. Il s'agit d'un poste en CDI, en interne.
Dans le cadre de la modernisation de son système d’information, notre client – une filiale d’un grand groupe bancaire spécialisée dans l’assurance affinitaire et la gestion de sinistres – recherche un Concepteur IT pour intervenir sur des missions d’analyse technique, de conception et de modélisation.
Ce poste s’adresse à un profil hybride, capable d'assurer le lien entre les équipes métiers (Product Owners) et les équipes techniques. Votre rôle sera essentiel pour traduire les besoins métiers en solutions techniques robustes, tout en menant des analyses directement dans le code source (Java, Talend) et en intégrant les flux via Apache Kafka.Responsabilités principales :- Rédiger les spécifications techniques détaillées à partir des besoins métiers et des éléments extraits du code source
- Analyser le code Java/Talend et les requêtes SQL existantes pour en extraire les informations clés
- Concevoir des architectures techniques adaptées aux enjeux SI de l’entreprise
- Faire le lien entre les équipes fonctionnelles et techniques, et participer aux ateliers de travail
- Participer aux revues de projet, recommandations techniques et à une veille active
Environnement technique :- Java / Talend (ETL) / SQL / Angular
- Apache Kafka pour l’intégration de flux
- UML, outils de modélisation
- Méthodologie Agile / Scrum – approche DevOps appréciée
Profil : Expérience :- Expérience confirmée en tant que Business Analyst ou Concepteur Technique
- Une première expérience de chef de projet MOE sur une équipe technique est un plus
Compétences techniques :- Très bonne maîtrise de Java, Talend et SQL (lecture de code et rédaction de requêtes)
- Solides compétences en rédaction de spécifications techniques détaillées
- Bonne connaissance des architectures techniques et des outils de modélisation (UML ou équivalent)
Soft skills :- Esprit d’analyse, rigueur et autonomie
- Proactivité dans la recherche d’information, même en l’absence de documentation
- Excellent relationnel et capacités de vulgarisation auprès des équipes métier et IT
Atouts complémentaires :- Expérience avec JIRA / Confluence
- Sensibilité DevOps (CI/CD)
- Connaissance d’autres langages (Python, etc.) appréciée
- Appétence pour la conduite du changement et la veille technologique
Entreprise : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez Ready For Next .A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.
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