Publiée le 7 juin
Mission du poste
Responsable Adjoint(e) de magasin
Action est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe. Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités. Implantés dans 14 pays européens nous avons franchi le cap des 3260 magasins. Avec plus de 50% d’évolution interne, nous t’offrons un tremplin idéal pour ta carrière.
Travailler chez Action, c’est travailler pour une enseigne primée. En France par exemple, Action a été élue Enseigne Préférée des Français en 2023, 2024 et 2025.
Chez Action, la routine n’existe pas – entre nos équipes aux talents multiples et diversifiés, et les challenges qui t'attendent : es-tu prêt à relever les défis et booster ta carrière ? Rejoins-nous !
Ce qui rythme tes journées
- Être le bras droit du Responsable Magasin: Contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable Région
- Tu as l’âme d’un commerçant, tu connais la saisonnalité et les attentes de tes clients pour développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action : Animer l’attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés etc.
- Participer à la vie du magasin avec objectif d’avoir un magasin plein, propre, rangé et commerçant : Contrôler l’avancement des activités, mettre en application les plannings, mettre en rayon les produits, relayer les décisions prises par le Responsable Magasin et le Responsable Région, …
- Travailler dans un environnement challengeant : Gérer les imprévus, intervenir rapidement et efficacement en adoptant une approche calme et orientée solutions
- Co-manager les équipes : Faciliter la communication avec les équipes, apporter ton soutien lors des recrutements des employés du magasin, de l’intégration des nouveaux collaborateurs et de la montée en compétences de l’équipe
Tes atouts essentiels:
- Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 ou tu as une expérience réussie de 2 ans au moins dans le management d’équipe et le commerce.
- Orienté(e) terrain, tu fais preuve de discipline, de rigueur et de responsabilité
- Tu as le sens du leadership, capable de fédérer et d’accompagner ton équipe avec bienveillance en t’adaptant à chaque situation
- Tu te reconnais dans nos valeurs : orientation client, respect, esprit d’équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts
- Tu es disponible sur notre amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi, équipe matin ou après-midi, parfois le dimanche).
Action s’engage à l’égalité professionnelle, la diversité et l’inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents.
De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Ce que nous vous pouvons t’offrir
- Un salaire brut annuel de 27804 € au statut agent maîtrise (base 35h hebdomadaires, contrat annualisé)
- Des avantages salariaux :
- Le 13ème mois supplémentaire (dès 6 mois d’ancienneté)
- Une prime de participation
- Prime d’ancienneté conventionnelle
- Des avantages sociaux :
- Congés spéciaux supplémentaires selon situation
- Titres restaurants
- Accès au CSE Action
- Mutuelle
- 15% de remise sur tout le magasin
- Pour une intégration réussie :
- Un parcours d'intégration complet, avec une formation de 8 semaines dans un de nos magasins formateur – pratique et e-learning
- Un management de proximité et le support d’une équipe
- Un développement continu tout au long de ta carrière ainsi que des perspectives d’évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance
Profil recherché
Profil recherché :
Débutant(e) ou confirmé(e) dans l'expertise, vous êtes femme ou homme de terrain, rigoureux(-se), curieux(-se) et autonome.
Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur avec une spécialisation en BTP, bâtiment ou construction
Vous justifiez obligatoirement d'au moins 5 ans d'expérience opérationnelle dans les métiers du bâtiment : SAV chez un constructeur
Conducteur ou conductrice de travaux, Contrôle technique, Maîtrise d'oeuvre ou de chantier
Vous êtes prêt(e) à changer de métier. Votre expertise technique n'est pas à faire mais vous êtes prêt(e) à vous investir dans un cursus de formation qui vous accompagnera sur les volets juridiques, assurantiels et de démarche expertale.
Vos qualités personnelles :
Solides compétences techniques et fortes capacités d'analyse
Pédagogie et empathie dans les échanges
Très bon relationnel et excellente capacité d'écoute
Organisation, autonomie et gestion des priorités
Aisance rédactionnelle et esprit de synthèse
Permis B indispensable : nombreux déplacements secteur PACA (principalement Bouche du Rhône- Var)
Formation assurée au métier d'expert et accompagnement à l'obtention de la qualification CRAC si vous ne la possédez pas encore.
Ce que nous vous offrons :
- Statut cadre - forfait jours
- Intéressement groupe + participation entreprise
- Plan d'épargne entreprise + plan d'épargne retraite (PERCO)
- Mutuelle et prévoyance collective prises en charge à 80%
- Tickets restaurant de 9,50 euros, pris en charge à 60 %
- Véhicule de fonction mis à disposition
Entreprise
Polyexpert Construction, filiale du groupe Alkera, entièrement dédiée à la construction, a été créée pour répondre aux besoins en matière d'expertise construction. Notre mission consiste à constater les sinistres survenus sur les Bâtiments, à trouver leur(s) cause(s), et enfin à estimer puis réparer les dommages.
Polyexpert Construction, c'est plus de 100 collaborateurs sur 15 bureaux en France avec une croissance soutenue avec une ambition de devenir un acteur majeur de notre marché.