Rejoindre Meliá, c'est embarquer pour un voyage sans frontières où les possibilités d’évoluer et de se former sont infinies. Savoir que le monde vous appartient et que vous pouvez travailler dans de nombreux pays vous donne le sentiment d’appartenir à une grande famille.
Vous allez débuter l'un des voyages les plus passionnants de votre vie professionnelle, un voyage dans lequel l'inspiration vous accompagnera toujours. Oserez-vous devenir le maître de votre carrière dans un monde inspirant ?
Parce qu’appartenir à la grande famille Meliá, c’est être VIP
Vous pourrez profiter de My MeliáRewards, notre programme de fidélité exclusif offrant des tarifs préférentiels attractifs, ainsi que de notre programme My MeliáBenefits, proposant des remises exclusives sur une variété de produits et services, des avantages pour des activités saines et sportives, ainsi que des actions caritatives. Soyez fier d’appartenir à Meliá, comme nous le serons de vous.
Le groupe Melia Hotels International recherche actuellement son futur talent en tant que Chargé Ressources Humaines Recrutement & Formation H/F pour son Centre des Opérations de Paris (siège social + 5 hôtels boutiques dans Paris Intramuros).
Quelles seront vos missions principales ?
Au sein du cluster Ressources Humaines, vous serez chargé(e) du recrutement et de la formation des hôtels Meliá de Paris et du siège. Vous participerez à divers projets RH et qualité.
1. Recrutement: Recueillir les besoins, suivre les demandes, rédiger et diffuser les annonces, suivre les candidatures, sélectionner et interviewer les candidats, suivre l’intégration, effectuer des reportings, organiser des journées de recrutement et représenter les hôtels lors de jobs datings.
2. Relations écoles: Maintenir et développer les relations avec les écoles, organiser des visites, participer à des événements de recrutement, renforcer la marque du groupe.
3. Formation: Recueillir les besoins, élaborer le plan de développement, suivre les formations obligatoires, organiser et suivre les formations, gérer les dossiers OPCO, développer des programmes d'accueil et d’intégration.
4. Autres projets RH: Renforcer la présence en ligne, participer aux projets internes, organiser des événements, actions de communication.
Profil recherché :
* Diplômé(e) d’un MASTER en RH ou en hôtellerie-restauration
* Une première expérience dans l’hôtellerie-restauration, recrutement ou formation est souhaitée
* Maîtrise du français et bon niveau d’anglais ou d’espagnol
* Maîtrise du Pack Microsoft Office
* Excellentes qualités relationnelles et de communication
* Organisation, autonomie, gestion des priorités
* Connaissances en droit du travail et législation française
Conditions d’emploi et avantages :
* Salaire brut mensuel à partir de €
* Durée hebdomadaire : 39h
* Indemnités nourriture, RTT, mutuelle, prévoyance
* Remboursement de 60% du transport, tarifs préférentiels, mobilité, évolution
Travailler chez Melia, c’est une opportunité d’évolution constante, un passeport pour construire votre avenir où vous le souhaitez. Notre proximité, notre passion et nos valeurs font que travailler chez Meliá est une expérience inoubliable, remplie d’émotions. Vous appartenez à une grande famille, une famille VIP.
Nous sommes un employeur qui valorise l’égalité des chances et la diversité. Aucun discrimination n’est pratiquée. Nous croyons en la diversité et l’inclusion pour notre succès mondial.
Engagés pour un avenir durable, notre devise est "Vers un avenir durable, à partir d’un présent responsable". Grâce à tous nos collaborateurs, cela devient possible.
Si vous souhaitez devenir “Very Inspiring People”, suivez-nous sur :
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