CDD pouvant se transformer en CDI
Description du dispositif
Les Pôles d'Appui à la Scolarité (PAS) sont créés, dans chaque département, pour apporter aide et soutien à tout élève qui rencontre une difficulté d'accès aux savoirs et aux compétences. Ils contribuent à l'accessibilisation de l'école et à l'inclusion scolaire.
Ils constituent une réponse de premier niveau, une porte d'entrée pour toutes demandes/difficultés émanant des parents et responsables légaux, des professeurs, ainsi que des directeurs d'école et chefs d'établissement. Les réponses apportées peuvent être des aménagements pédagogiques et éducatifs, la mise à disposition d'un matériel pédagogique adapté, un soutien ou une prise en charge spécifique par des professionnels de l'Education nationale ou du médico-social.
Le PAS travaille en étroite collaboration et en complémentarité avec l'Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation (EMAS).
Le PAS est expérimenté sur l'année scolaire 2025-2026 et pourra être pérennisé par la suite.
Equipe
L'équipe du PAS est composée d'un binôme de professionnels : un enseignant coordonnateur (personnel de l'Education Nationale) et un éducateur spécialisé. L'équipe peut, selon les situations, solliciter d'autres professionnels du territoire issus de l'Éducation nationale, du médico-social et/ou du secteur libéral.
L'éducateur du PAS est sous la responsabilité hiérarchique de la direction de l'EMAS.
Il partage son bureau avec le coordonnateur Education nationale, implanté dans un établissement scolaire du territoire de Millau.
Missions principales
Accueil et écoute des familles : accompagnement personnalisé ou orientation des familles vers les structures adaptées
Soutien aux professionnels de l'Éducation Nationale : aider à mieux comprendre et accompagner les élèves présentant des besoins éducatifs particuliers
Observation et évaluation des besoins des élèves dans leur milieu scolaire ou périscolaire
Proposition d'aménagements et d'outils pour améliorer l'inclusion scolaire
Soutien éducatif pour toute situation susceptible de présenter un handicap
Orientation des familles et des professionnels vers des partenaires si besoin
Profil
Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) ou équivalent
Expérience dans le champ de l'enfance
Connaissance des dispositifs d'inclusion scolaire portés par l'Education Nationale.
Connaissance du maillage médico-social et des dispositifs d'accompagnement des enfants à besoins spécifiques
Connaissance des TND, des troubles du comportement et de l'attachement, des compétences psychosociales
Capacité à travailler en équipe et à coordonner les actions avec différents acteurs.
Permis B exigé
Des déplacements sont à prévoir dans tous les établissements scolaires du territoire relevant du PAS.
Rémunération
Classification conventionnelle (CCN66) : Educateur spécialisé
Rémunération brute /mois (hors reprise d'ancienneté) 2100.71€
Conditions d'emploi : Reprise d'ancienneté
Indemnités
Mutuelle et prévoyance collective
Congés payés extra-légaux
Processus de recrutement
Date limite de candidature : 20 juillet 2025
Date commission recrutement : 24 juillet après-midi
Candidature CV + lettre de motivation
Date d'embauche : 1er septembre 2025
Processus : présélection sur candidatures, entretien motivationnel d'évaluation, commission de recrutement
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