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Responsable d’exploitation f/h

Gennevilliers
TN France
Responsable exploitation
De 60 000 € à 80 000 € par an
Publiée le 10 mai
Description de l'offre

Responsable d’exploitation F/H, Gennevilliers

Gennevilliers, France

VINCI Facilities (1,4 milliard d'euros de chiffre d'affaires en 2019, 8500 salariés) assure tout ou partie des services liés aux bâtiments et à leurs occupants, de la maintenance multi-technique aux prestations de facility management.

Le Pôle VINCI Energies France Facilities IDF Tertiaire (CA 270M€, 1650 collaborateurs), recherche un(e) Responsable d’exploitation (H/F) pour l'une de ses entreprises, spécialisée dans la maintenance multi-technique des data centers.

Sous l’autorité du Chef de groupe, vos missions seront les suivantes :

1. Planification et suivi des interventions (Correctif, Préventif et travaux)
2. Management & Support technique aux techniciens
3. Communication client
4. Rédaction des devis
5. Analyse des rapports + traitement des non-conformités
6. Participation aux réunions internes hebdomadaires de suivi de production
7. Gestion et pilotage des sous-traitants

Poste en CDI basé à Gennevilliers (92), à pourvoir dès que possible.

Diplômé(e) d’un BAC à BAC + 2 en électrotechnique ou génie climatique, vous êtes apte à travailler en milieu occupé et sensible et justifiez d’une expérience dans le domaine de la maintenance d’au moins 8 ans ?

Vous êtes reconnu(e) pour votre expertise en CVC, CFO/CFA ?

Vous avez de bonnes connaissances en maintenance multi-technique pour piloter des contrats de maintenance ?

On dit de vous que vous avez une aisance relationnelle, êtes autonome et polyvalent(e) ?

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors n’hésitez plus, ce poste est fait pour vous !

Pourquoi nous rejoindre ?

Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer une de nos 1800 entreprises à taille humaine, tout en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l'international, avec en prime :

* Rémunération brute annuelle incluant une prime de 13ème mois et une prime vacances
* Primes d’intéressement et de participation chaque année selon les conditions en vigueur
* Plans d’épargne salariale Groupe avec abonnement annuel
* 70% du titre de transport remboursé mensuellement
* Carte ticket restaurant
* Voiture de fonction
* Forfait mobilité douce
* Opportunités de développement des compétences (formation) et mobilité au sein du Groupe VINCI
#J-18808-Ljbffr

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