Activités
Rejoins notre équipe en tant que chargé(e) de projet attractivité et fidélisation des talents pour soutenir la politique d'acquisition et de fidélisation des talents de TotalEnergies Digital Factory.
Tu auras la charge de l'élaboration et de la mise en œuvre du plan d'action pour donner suite à l'enquête annuelle interne (TotalEnergies survey) et de projets RH sur la thématique du Care (organisation des évènements autour d’Octobre Rose, movember, care Week)
Tu seras également pleinement impliqué ( e ) sur la gestion des relations écoles de la Digital Factory: organisation d’événements avec nos écoles cibles, participation à des forums écoles et à des tables rondes thématiques, organisation de challenges avec des étudiants.
Enfin, tu participeras aux différents projets RH internes pour accompagner nos talents.
Tu évolueras au sein d'une équipe de professionnels confirmés et auprès d'un tuteur-coach, le référent de votre futur métier. Un accompagnement individualisé te permettra de favoriser votre autonomie et de te mener à ton diplôme !
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