RESPONSABILITÉS :
Gestion des séjours d'hospitalisation
• Valide les admissions correspondant aux missions et aux capacités de prise en soins des services
• Coordonne et fluidifie le parcours du patient
• Optimise le niveau d'activité
• Suit et analyse l'activité du service avec ses confrères au travers des indicateurs du PMSI, en lien avec la T2A
• Participe à la structuration et au développement de l'offre de SMR polyvalent, médecine et LISP du CHMB
• Contribue à l'attractivité médicale du site d'Antrain et à la continuité de l'offre de soins sur le territoire
• S'engage dans la réflexion médico-économique
Médicales
• Assure la prise en soins du patient
• Est garant de la continuité des soins en lien avec l'équipe soignante et le cadre de l'unité
• Est chargé à titre principal des relations avec les patients et les familles
• Définit et met à jour les protocoles médicaux et de soins
• Participe à la mise en œuvre de la coordination de l'information médicale et du dossier médical informatisé en ce qui concerne la traçabilité des observations médicales et des prescriptions afin d'optimiser le codage PMSI
• Œuvre pour la fluidification des parcours en lien avec les acteurs du territoire.
Enseignement, formation et transmission
• Organise des actions de formation ou réunion d'information
• Participe à l'accueil et à l'encadrement d'internes, d'externes ou d'étudiants paramédicaux
• Contribue à la formation continue des équipes soignantes
• Participe aux réunions cliniques, staff pluridisciplinaires, équipe, RMM
• Organise des actions de formation ou réunion d'information.
Qualité et la gestion des risques associés aux soins
• Met en œuvre l'évaluation des soins
• Participe à la démarche qualité relative aux soins
• Participe au programme d'évaluation des pratiques professionnelles, des protocoles médicaux et de soins et de bonnes pratiques médicales
• Participe activement à la démarche de certification de l'établissement
• Suit les indicateurs qualité
• Participe au suivi de la matériovigilance, de la pharmacovigilance et de l'hémovigilance en relation avec les correspondants de ces vigilances
• Collabore ou participe aux CLAN, CLUD, COMEDIMS, CLIN, CDU, Commission d'éthique et autres instances
Projets et orientations stratégiques de l'hôpital
• Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet médical du service
• Recherche et optimise au niveau médical les partenariats et coopérations avec d'autres établissements de santé
• Participe aux instances de l'hôpital
• Représente la communauté médicale dans certains domaines et groupes de travail
PROFIL RECHERCHÉ :
Le Centre Hospitalier des Marches de Bretagne recrute pour son service de Médecin, un(e) Praticien(ne) Hospitalier titulaire d'un Diplôme d'Université (DES) de Médecine Générale.
Le poste est à temps partiel et est à pourvoir dès que possible.
Pour postuler, envoyer votre candidature (lettre de motivation + CV) au service Ressources Humaines à l'attention de Mme BONNET, Directrice Déléguée avec la référence AN_26002
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