Ingénieur - etudes - données en recherche clinique senior h/f

MétierIngénieur - Etudes - Données en recherche clinique
Type de contratTitulaire ou CDI
RémunérationSelon les grilles métiers de la recherche de l'APHP
Service d'affectationUnité de recherche clinique Paris Nord Secteur Ouest
Présentation du service
Le département d'épidémiologie, biostatistiques et recherche clinique (DEBRC) apporte un soutien méthodologique à la recherche clinique sur le groupe hospitalier AP-HP.Nord - Université Paris Cité, et est implanté sur plusieurs sites (Bichat, Beaujon, Louis Mourier et Bretonneau).

Le département fait partie du DMU (Département Médico-Universitaire) PRISME (Pharmacie, Produits de santé, Recherche clinique, Information médicale, Santé publique hospitalière, Méthodes en évaluation, Epidémiologie). Ce DMU regroupe notamment le Département d'information médicale, le Centre d'Investigations cliniques (CIC Inserm 1425) et le Centre de Ressources Biologiques avec qui le DEBRC entretient des liens étroits.

Le département est en relation très étroite avec l'unité de recherche clinique (URC) du site, représentant du promoteur AP-HP, et qui regroupe une large équipe avec des compétences variées (Chefs de projets, ARCs, bioinformaticiens/e-designers, data-managers, statisticiens, datascientists).

Une autre structure est également hébergée par le département : le Centre de Méthodologie et de Gestion « CMG Bichat » de l'ANRS Maladies infectieuses émergentes.

Vos missions
Élaboration des études :

Élabore des études cliniques en lien avec l'investigateur et le méthodologiste.

Participe activement aux réunions méthodologiques de l'URC et du DEBRC.

Participe à la rédaction des protocoles, en particulier des parties méthodologiques et statistiques (hypothèses, objectifs, critères de jugements, analyse statistique, calcul du nombre de sujets), en assurant la cohérence entre les objectifs de l'étude, la faisabilité pratique, la validité des méthodes statistiques proposées et le respect des règles de bonne pratiques cliniques.

Propose et choisit en concertation avec l'investigateur et le méthodologiste les méthodes statistiques les plus appropriées pour répondre aux objectifs de l'étude.

Assure une veille scientifique régulière pour identifier les nouvelles méthodologies ou techniques statistiques qui pourraient être implémentées dans les études planifiées ou en cours dans l'URC.

Diffuse et explique ces nouvelles méthodes aux biostatisticiens et aux méthodologistes.

Conduite des études :

Participe à la planification et à l'organisation des études.

Assure la responsabilité et l'organisation des procédures de randomisation.

Conseille pour le choix de l'ensemble des techniques et procédures assurant le bon déroulement de l'étude, en particulier pour les aspects méthodologiques et statistiques.

Participe activement aux comités de pilotage et aux éventuels comités de surveillance indépendants.

Assure la liaison avec les data managers et bio-informaticiens en charge des bases de données afin de garantir la qualité des bases en vue de leur exploitation.

Analyse et diffusion des résultats :

Rédige le plan d'analyse statistique en lien avec l'investigateur et le méthodologiste.

Choisit les méthodes d'analyse les plus adaptées pour répondre aux objectifs de l'étude.

Analyse les données en fonction des objectifs de l'étude, analyses descriptives, univariées, multivariées et modélisation pour des données qualitatives, quantitatives ou de survie.

Recherche et implémente de nouveaux logiciels permettant l'application de nouvelles techniques statistiques adaptées aux données à analyser

Rédige un rapport d'analyse statistique détaillé pour présenter les résultats de l'étude à l'investigateur.

Explique les résultats et les méthodes employées à l'investigateur pour s'assurer de leur bonne interprétation.

Participe à la rédaction des rapports scientifiques et à la diffusion des résultats de l'étude en vue de publications.

Encadrement :

Assure la formation des internes en médecine et des stagiaires de master concernant le choix des méthodes statistiques, l'apprentissage et l'utilisation des logiciels statistiques, l'analyse des données, l'interprétation des résultats, la rédaction et la présentation des résultats des analyses.

Profil recherché
Formuler une problématique, des hypothèses et des objectifs de recherche qui permettront de répondre aux questions scientifiques posées par les investigateurs
Rédiger des rapports, des articles scientifiques
Anglais scientifique
S'exprimer en public
Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle
Travailler en équipe / en réseau
Connaissance de logiciels statistiques (SAS, R en particulier) nécessaire
Thèse de (bio)statistique, recherche clinique ou épidémiologie ; ou Ecole d'ingénieur en statistique (ENSAI, ENSAE, ISUP) / M2 avec 5 à 6 ans d'expérience professionnelle

Schéma horaireJour
Temps de travailAdministratif - Forfait
Horaires de travailforfait jour
TélétravailOui
Vos avantages à l'AP-HPPart variable recherche (PVR) : Prime qui peut être attribuée annuellement par la direction après une année civile de service continu en tant que personnel de recherche à l'AP-HP sous réserve d'une évaluation annuelle positive des résultats obtenus dans la fonction Progression salariale conformément aux grilles de rémunération, sous réserve d'une évaluation annuelle positive des résultats obtenus dans la fonction Prestation AGOSPAP : accès à une offre de loisirs (spectacle, cinéma) et de vacances à tarifs préférentiels + diverses aides financières (CDD sur poste permanent uniquement) Accès à une offre multiple de formation continue Droit aux congés (temps de travail) : organisation forfait Jour par jour : 25 CA + 20 RTT Organisation du temps de travail avec Télétravail autorisé à 2 jours par semaine Droit aux absences pour enfant malade
Langues[Anglais]
Niveau[2- Niveau avancé]

Description de l'hôpitalL'Assistance publique-Hôpitaux de Paris (AP-HP) est un centre hospitalier universitaire à dimension européenne mondialement reconnu. Ses 38 hôpitaux accueillent chaque année 10 millions de personnes malades : en consultation, en urgence, lors d'hospitalisations programmées ou en hospitalisation à domicile. Elle assure un service public de santé pour tous, 24h/24, et c'est pour elle à la fois un devoir et une fierté. L'AP-HP est le premier employeur d'Ile-de-France : 100 000 personnes - médecins, chercheurs, paramédicaux, personnels administratifs et ouvriers - y travaillent. Au coeur de l'Institution, le Siège de l'AP-HP rassemble sous un même périmètre les directions fonctionnelles et les établissements qui lui sont rattachés : CFDC (Centres de Formation et de Développement des Compétences), ACHAT (Achat Centraux Hôteliers Alimentaires et Techniques), DRCI (Département de la Recherche Clinique et de l'Innovation) et DSN (Direction des Services numériques). Avec ses 4000 collaborateurs, le Siège assure un rôle d'expert, de pilote et de coordinateur pour l'ensemble des hôpitaux. Engagée dans des projets novateurs et stratégiques au service des patients, l'AP-HP recherche aujourd'hui de nouveaux talents pour mener à bien sa mission. Vous êtes l'un d'eux ? Venez nous rejoindre !
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