Chargé de compte hybride H/F - Eu - CDD 5 mois, Eu
Chez Mistertemp’ Group, nous allions innovation digitale et proximité locale pour révolutionner le monde du recrutement (intérim/CDD/CDI). Présents en France, Italie, Espagne et au Canada, nous sommes fiers de figurer parmi les 12 startups HR Tech les plus innovantes en France, tout en étant lauréats des prestigieux French Tech 120 et Next 40.
Avec une plateforme technologique de pointe et un réseau de 240 agences, notre ambition est de devenir le leader européen du recrutement. Pour cela, nous recherchons des talents passionnés, motivés, et prêts à s’investir dans un environnement dynamique et en évolution constante.
Si vous aimez le recrutement, que l'administratif ne vous fait pas peur, et que vous êtes capable de développer et entretenir une relation commerciale, rejoignez-nous !
Nous renforçons nos équipes sur notre site basé à Eu (76) pour notre client spécialisé dans la fabrication de portes coupe-feu et portes blindées.
Vos missions principales seront :
1. Gestion du recrutement
2. Rédaction d'annonces attractives
3. Sélection des candidats
4. Organisation et conduite d'entretiens (téléphoniques et collectifs)
5. Suivi des dossiers de candidature
6. Fidélisation du vivier de candidats et propositions régulières au client
7. Visibilité sur les outils digitaux
En parallèle, vous gérerez la gestion administrative du personnel :
1. Formalités contractuelles : DPAE, contrats, vérification des titres de séjour, etc.
2. Administration du personnel : gestion des arrêts maladie, accidents, visites médicales, EPI, etc.
3. Saisie des relevés d'heures
4. Autres tâches administratives nécessaires au bon fonctionnement du service
Vous serez également en charge de la fidélisation des intérimaires :
1. Suivi des intérimaires en mission (questions, FASTT, etc.)
2. Réponse aux questions des intérimaires
3. Proposition du CET
4. Accompagnement des intérimaires en fin de mission
Qualités requises :
* Expérience obligatoire en intérim : minimum 2 ans
* Bonne aisance relationnelle
* Sens du service
* Organisation et réactivité
* Rigueur et exigence
Savoir-être :
* Dynamisme et enthousiasme
* Proactivité et force de proposition
* Esprit d'action au quotidien
Le processus de recrutement comprend :
1. Un échange Teams avec un membre de l'équipe RH (30-45 min)
2. Une rencontre avec la Responsable Opérationnelle et le Responsable Commercial (1h)
3. Une immersion (demi-journée) pour vous projeter dans le poste
Le site principal de notre client est basé à Eu, avec un déplacement mensuel à Romilly-sur-Andelle (27).
Ce poste est en partie en télétravail : 3 jours par semaine.
Horaires : 9h00 - 18h00
Disponibilité : CDD à partir du 01/07/2025
Rémunération : selon profil
Chez Mistertemp', la vie est dynamique :
* Culture startup
* Engagements RSE
* Carte TR
* Club interne : Match Club
* Comité d'animation interne
* Sorties, spectacles, voyages, parcs d’attractions
Rejoignez une entreprise valorisant la diversité et l’inclusion, où chaque candidat est évalué sur ses compétences, potentiel et passion.
Nous valorisons un environnement 'handi-friendly' et inclusif.
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