Responsable du pôle stratégie et pilotage (h/f)

Nous recherchons notre futur/future Responsable du pôle Stratégie et Pilotage !
Rattaché/e à la Direction de la Formation, vous contribuerez à la stratégie de la Direction de la Formation et la traduirez en actions concrètes pour le pôle. Vous en piloterez l'activité avec agilité, en lien étroit avec les autres responsables, pour impulser une dynamique collective et innovante.

Rejoignez-nous au sein d'Université Côte d'Azur, reconnue depuis 2016 pour son excellence scientifique et
pédagogique, pour créer ensemble le modèle de l'université du 21ème siècle responsable et innovante.

Vos missions :

Vous définirez les objectifs opérationnels du pôle, en cohérence avec la stratégie de la DF et proposerez la programmation de l'activité, en lien avec le Directeur.
Vous contribuerez à la définition du cadre budgétaire du pôle (masse salariale, fonctionnement).
Vous impulserez de nouvelles pratiques et méthodes de travail autour d'une démarche qualité
Vous identifierez et développerez des collaborations avec d'autres universités (nationales/internationales).
Vous valoriserez le travail de vos équipes dans des réseaux externes nationaux et internationaux.
Vous proposerez des actions de communication en lien avec les activités du pôle.
Vous apporterez votre expertise technique sur votre métier en jouant un rôle de conseil et support auprès de votre Direction, de votre équipe et des acteurs de 'établissement.
Vous assurerez une veille réglementaire et prospective sur les évolutions de votre domaine.
Vous superviserez la bonne mise en œuvre des projets et vous assurerez le reporting.
Vous managerez les responsables de service et coordonnerez les activités des équipes du pôle.
Vous contribuerez aux réflexion sur les évolutions organisationnelles.
Vous accompagnerez les collaborateurs dans l'évolution de leurs missions et de leurs responsabilités.

Ce poste est fait pour vous si :

Vous possédez :
Une bonne compréhension de l'organisation générale et du fonctionnement d'un établissement d'enseignement supérieur ;
Des connaissances générales en sciences de l'éducation ;

Vous maîtrisez :
Les techniques de management d'équipe (animation, coordination d'une équipe, organisation et planification des tâches de l'équipe de scolarité)
La coordination des informations et l'organisation des activités du service ;
Le travail en transversalité avec différents services ;
Les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et la suite Office 365.

Vous êtes en capacité :
D'exercer un management responsable, basé sur l'écoute, l'assertivité et le courage managérial ;
De faire preuve d'adaptabilité, de proposition et d'accompagnement.

Rémunération et avantages sociaux :

Rémunération contractuels (hors variables) : à partir de 2 017,98 € nets avant PAS selon profil
Congés : 45 jours de congés annuels
Télétravail : 2 jours/semaine
Prise en charge partielle des frais de transport domicile-travail
Prise en charge partielle des frais de mutuelle
Accès aux restaurants et cafétérias du CROUS avec tarif privilégié
Billetterie loisirs et sorties à tarifs préférentiels