Consultant senior en immobilier d'entreprise

Vos missions
1/ Managériales

- Ouverture et structuration d'un bureau régional en lien avec la direction.
- Gestion administrative de la nouvelle agence (carte T, démarches réglementaires).
- Intégration et suivi des données du marché dans les outils internes.
- Assurer une bonne relation avec les confrères du secteur.
- Organisation et suivi de la prise à bail d'un bureau.
- Développement de la notoriété de l'entreprise dans votre région.
- Recrutement et management d'une équipe commerciale pour soutenir la croissance.

2/ Commerciales

- Sourcing et accompagnement des utilisateurs et propriétaires (location et vente).
- Gestion et animation d'un portefeuille clients (utilisateurs et propriétaires) de A à Z.
- Réalisation de préconisations commerciales et d'études personnalisées.
- Organisation et conduite de visites, rendez-vous clients réguliers.
- Prospection digitale, téléphonique et physique.
- Mise en œuvre d'actions commerciales en équipe.
- Partage de votre connaissance du marché et veille économique quotidienne.

3/ Challenges

- Atteindre les objectifs de chiffre d'affaires (quantitatifs et qualitatifs).
- Structurer et animer l'équipe locale.
- Développer et fidéliser un réseau professionnel solide.
- Contribuer au développement global du projet par votre implication sur des sujets transverses.
- Porter la vision et les ambitions de l'entreprise.



Profil :
Profil recherché

- Bac+5 minimum (tous types de formation).
- Expérience significative en immobilier d'entreprise.
- Excellentes aptitudes en négociation.
- Goût pour le management et l'encadrement.
- Esprit entrepreneurial et orientation résultats.
- Aisance relationnelle, excellente présentation et expression écrite/orale.
- Réseau opérationnel déjà actif.
- Grande capacité d'analyse et de synthèse.
- Appétence pour les environnements dynamiques type start-up/scale-up.