Auxiliaire de puériculture

Détails de l'offre

Famille de métiers Enfance, famille > Petite enfance Grade(s) recherché(s) Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative Temps complet. Rémunération statutaire + IFSE + CIA, CNAS et COS Descriptif de l'emploi La crèche communale « l’île aux enfants », recrute un(e) auxiliaire de puériculture.

Le poste est à pourvoir le 25/08/2025.

Placé(e) sous l’autorité hiérarchique directe de la directrice de l’EAJE et sous couvert du directeur de l’éducation enfance jeunesse, vous prendrez en charge un groupe d’enfants conformément à la législation en vigueur. Vous aurez des missions d’accueil, pédagogiques et complémentaires. Vous devrez vous adapter à la complexification et à la diversification des demandes des familles ainsi qu’à la transformation du fonctionnement des structures sous l’influence des politiques enfance et famille. Missions / conditions d'exercice MISSIONS DU POSTE :
Prise en charge d’un groupe d’enfants conformément à la législation en vigueur
Missions d’accueil
Missions pédagogiques
Missions complémentaires
S’adapter à la complexification et à la diversification des demandes des familles
S’adapter à la transformation du fonctionnement des structures sous l’influence des politiques enfance et famille

________________________________________

ACTIVITES PRINCIPALES DU POSTE :

Prise en charge d’un groupe d’enfants conformément à la législation en vigueur
Missions d’accueil :
Accueillir et avoir la responsabilité d’un groupe d’enfants sous couvert d’un agent diplômé (EJE, AP, IDE)
Répondre aux besoins de l'enfant individuellement dans le respect de ses rythmes en favorisant les moments de jeux, de change, de repas et de sommeil
Soutenir les parents dans leurs fonctions, en créant un climat de confiance et d’échanges
Adopter une distance dans ses propres représentations sociales et éducatives
Entretien et désinfection des espaces de vie de l’enfant et du matériel
Etablir une communication professionnelle conviviale avec les familles
Appliquer les protocoles et le règlement de fonctionnement de la structure.
Missions pédagogiques :
Favoriser le développement psychomoteur et psycho-affectif de l’enfant
Participer à l’élaboration du projet pédagogique de l’établissement en équipe
S’intégrer dans une réflexion dynamique et constructive d’équipe basée sur l’observation et le respect des compétences de chacun
Respecter les règles d’hygiène et de sécurité requises et suivi de la santé de l’enfant
Favoriser les activités de l’enfant selon ses capacités
Encadrer les stagiaires selon la compétence de chacun et tutorat d’apprentis, être capable de réflexivité sur sa propre pratique
Missions complémentaires
Participation aux formations de service, et réunions d’équipe (obligatoire)
Organise son travail au sein d’une équipe
Peut être amené à assurer la continuité de direction

CHAMPS RELATIONNEL DU POSTE :

-Relations fonctionnelles internes
-