Approvisionneur niveau ii (h/f)

Créée en 1973, la Société Innovation du Bâtiment consacre son activité à l'environnement de l'habitat. Elle conçoit, fabrique et distribue auprès de professionnels exclusivement des portails, clôtures, volets battants, portes de garage, garde-corps, brise-vue et automatismes de portails.

Dans le cadre de son développement, la société SIB recherche un Approvisionneur Niveau II.

Vos missions

Sous la responsabilité du coordinateur logistique, vous serez en charge de la mise en place et du suivi du plan d’approvisionnement ainsi que du traitement et le suivi des commandes fournisseurs jusqu’à la livraison.

A ce titre, vous aurez pour mission de :

• Participer à la définition des besoins : négociation fournisseurs, sourcing nouveaux fournisseurs, démarrage nouveau fournisseur,
• Elaborer le plan d'approvisionnement (planification et suivi des approvisionnements),
• Etudier et mettre à jour les paramètres de stocks pour une maitrise des stocks,
• Alimenter correctement les ateliers en évitant les ruptures et les surstocks,
• Traiter les surstocks,
• Anticiper les besoins : sourcing, recherches, curiosité dossiers,
• Préparer, envoyer et surveiller les commandes et les délais de livraison
• Relancer les fournisseurs et informer les ateliers et anticiper les éventuels aléas,
• Lisser les réceptions,
• Suivre et calculer le taux de service fournisseur,
• Suivre l'exécution du contrat fournisseur si existant,
• Gestion des litiges fournisseurs conformément aux instructions du responsable hiérarchique et participer à la recherche de solutions techniques, commerciales et logistiques : suivi et clôture de tous litiges (NC, quantité, défaillance etc..),
• Evaluation et suivi qualité des fournisseurs.

Vos compétences

De formation BAC +3 logistiques, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum à un poste similaire.

Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre précision ainsi que votre sens de l’organisation.

Doté d'un bon relationnel, vous faites preuve de dynamisme et de réactivité en fonction des aléas.

Avantages

Temps complet

Rémunération à définir selon profil et expérience

Prime de 13ème mois 1/3 – Participation – Chèques déjeuner

Mutuelle et prévoyance

Le groupe NADIA, créé en 1962, a su diversifier ses activités et se développer pour devenir un groupe industriel de 650 personnes structuré autour de 5 branches d'activités : équipement de l’extérieur de la maison (portails, portes de garage, volets, clôture, pergola…), signalisation routière, machines industrielles de cuisine, automatisme, câblage & régulation.

Ces activités diversifiées sont alimentées par un savoir-faire basé sur des hommes et des femmes d'expérience, proches du terrain et des clients, experts dans leur métier de fabricants et en recherche permanente d'innovations. Les sociétés du groupe conçoivent et fabriquent les produits de façon totalement intégrée. Le groupe Nadia est doté d'un service recherche, gage d'une grande capacité d'innovation et de réactivité. Le groupe NADIA a su rester indépendant, avec un actionnariat articulé autour de ses cadres dirigeants, gage de réussite et de pérennité.