Spécialiste technique environnement de travail-immobilier h/f

Description du poste

Intitulé du poste

Spécialiste Technique Environnement de Travail-Immobilier H/F

Contrat

CDI

Temps de travail

Temps plein

Présentation de la fédération

La Fédération Agirc-Arrco, le régime de retraite complémentaire obligatoire des salariés du secteur privé, piloté par les partenaires sociaux, est un acteur essentiel du modèle de protection sociale français. Il repose sur les principes de répartition et de solidarité entre les générations.


27 millions de salariés cotisent à lAgirc-Arrco pour constituer leurs droits futurs et 1,8 million dentreprises adhèrent au régime. 14 millions de retraités perçoivent, chaque mois, une allocation de retraite complémentaire Agirc-Arrco. Le montant total annuel des allocations versées par le régime sélève aujourdhui à plus de 90 Md.


Les orientations stratégiques du régime ont conduit les équipes Agirc-Arrco à engager un vaste chantier damélioration du service, au meilleur coût visant à offrir un parcours client simple et personnalisé.

Description de la mission

Dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée, l'unité Environnement de travail - Immobilier (Secrétariat Général) recherche un(e) spécialiste fonctionnel(le) et/ou technique afin d'apporter un support technique complet aux équipes immobilières, travaux et maintenance, en maîtrisant les outils techniques (AutoCAD, logiciel de gestion immobilière), en contribuant à la passation et au suivi des marchés de travaux et de maintenance, et en participant aux démarches de suivi énergétique.

Directement rattaché(e) au responsable d'unité, ses principales missions seront :


Production et mise à jour de documents techniques :

1. Réaliser, modifier et mettre à jour des plans via AutoCAD.
2. Maintenir une base documentaire fiable : plans, métrés, notices techniques, DOE.
3. Mener ou assister aux relevés sur site (mesures, diagnostics simples, photos).

Gestion du logiciel immobilier :

4. Actualiser les données techniques : surfaces, équipements, interventions, contrats.
5. Suivre les indicateurs clés (maintenance, travaux, patrimoine) via loutil immobilier.
6. Produire reportings et tableaux de bord pour les équipes internes.
7. Support à la passation des marchés (travaux & maintenance)
8. Participer à la rédaction ou mise à jour des pièces techniques : CCTP, DPGF, estimatifs.
9. Préparer les dossiers dappel doffres pour les marchés publics : RC, AE, analyse des offres.
10. Contribuer à la mise en concurrence des prestataires.

Suivi des travaux :

11. Participer au pilotage des chantiers : visites, comptes-rendus, contrôle davancement.
12. Suivre les levées de réserves et la conformité aux pièces techniques.
13. Mettre à jour le suivi opérationnel : planning, budgets, avancement.
14. Suivi des contrats et prestations de maintenance multi-technique (CVC, CFO/CFA, SSI, plomberie).

Suivi énergétique :

15. Suivre les consommations énergétiques (électricité, gaz, eau...).
16. Analyser les tendances et produire des tableaux de bord énergétiques.
17. Participer aux actions doptimisation énergétique.

Support global aux équipes opérationnelles :

18. Fournir un soutien technique quotidien aux équipes immobilières, travaux et maintenance.
19. Participer aux projets, suivi et organisation des déménagements (macrozoning, microzoning, etc..)
20. Assurer une bonne circulation de linformation et la qualité des livrables techniques.
21. Participer à lamélioration continue des processus internes.




Profil souhaité

Expériences / profil recherché :

22. Bac+2/Bac+3 Technique (BTS Bâtiment, Clim/Elec, Licence pro Immobilier)
23. Expérience en immobilier, maintenance ou travaux (4 à 7 ans souhaités)
24. Connaissance des marchés publics appréciée

Compétences techniques :

25. Maîtrise dAutoCAD (2D indispensable)
26. Utilisation dun logiciel de gestion immobilière ENVEA
27. Maitrise technique CVC, électricité, SSI
28. Compétences en marchés publics : rédaction, mise en concurrence, analyse des offres
29. Connaissances en suivi énergétique et tableaux de bord
30. Maîtrise avancée dExcel (TCD, graphiques, formules avancées)

Compétences comportementales :

31. Rigueur, organisation et gestion des priorités
32. Bon relationnel et esprit déquipe
33. Capacité danalyse et esprit de synthèse
34. Adaptabilité et polyvalence technique
35. Sens du service et proactivité

Télétravail accessible sous certaines conditions

Oui

Localisation du poste

Localisation du poste

PARIS, 16-18 rue Jules César - 75012 PARIS

Géolocalisation par zone

Non

Précisions en cas de multi-sites

Peut-être amené à se déplacer sur les autres sites de la Fédération autant que de besoins.

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac +3

Niveau d'expérience min. requis

2 à 5 ans minimum

Compétences

36. Maitrise du pack office
37. Travail en équipe
38. Sens du service

Demandeur

Poste à pourvoir à partir du

12/03/2026