Vous recherchez la flexibilité d'un contrat à durée déterminée sans pour autant sacrifier la qualité du suivi médical et de la relation humaine ? Intégrer cette structure en CDD de pré-embauche vous permettra de tester une organisation fluide et collaborative.
Nous ciblons en priorité une présence médicale sur les périodes charnières du au 10/07/2026 et du au 21/08/2026, idéales pour appréhender l'activité et l'ambiance de la structure. Aux côtés de professionnels engagés, votre quotidien s'articule autour de la prise en charge globale des patients hospitalisés, en lien étroit avec leurs familles. Le poste s'accompagne d'une rémunération de 600€ net/jour, d'avantages CSE, de RTT et d'astreintes téléphoniques à distance (via VPN) très peu contraignantes.
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