Vos missions principales incluront :
Diagnostiquer et Personnaliser : Analysez les compétences et aspirations de nos clients pour co-construire des plans d'action personnalisés.
Animer et Inspirer : Conduisez des ateliers thématiques, créant des expériences enrichissantes adaptées aux défis professionnels actuels.
Innover et Collaborer : Participez à des projets transversaux pour stimuler l'innovation et améliorer continuellement nos services.
S’adapter et s’organiser : Se rendre disponible pour accompagner les cadres en poste en fonction de leurs contraintes notamment horaires.
Nous valorisons la diversité des compétences et des parcours : Que vous soyez diplômé(e) d'un Bac +4/+5 en RH ou doté(e) d'une expérience pertinente en orientation professionnelle, développement de carrière ou recrutement, votre candidature nous intéresse.
Que vous ayez une solide expérience ou que vous soyez motivé(e) par une forte envie d'apprendre et de vous développer dans ce domaine, rejoignez-nous !
Nous apprécions l'autonomie, l’agilité, la capacité à travailler en équipe, et surtout, votre engagement à faire avancer les choses. Une curiosité pour le marché du travail actuel et ses innovations est un plus.
La maîtrise des outils informatiques et des nouvelles technologies comme l’IAG et une capacité à les intégrer dans votre quotidien sont des atouts pour accompagner les clients.
Pourquoi choisir l'APEC?
Travailler avec nous signifie participer activement à transformer le paysage professionnel français en s’investissant dans des missions d’intérêt général. Nous offrons non seulement une opportunité unique d'avoir un impact positif sur la vie professionnelle de nombreuses personnes, mais aussi un environnement enrichissant propice au développement personnel et professionnel.
Lors de votre intégration, vous bénéficierez d’un parcours de formation adapté pour faciliter votre prise de poste.
Êtes-vous prêt(e) à intégrer un environnement riche et dynamique ? Postulez dès maintenant pour partager notre mission et façonner ensemble l'avenir du travail !
Nous valorisons la diversité des compétences et des parcours : Que vous soyez diplômé(e) d'un Bac +4/+5 en RH ou doté(e) d'une expérience pertinente en orientation professionnelle, développement de carrière ou recrutement, votre candidature nous intéresse.
Rémunération et avantages :
Rémunération fixe entre 42 et 48k€
Rémunération variable collective : 2200€
Intéressement basé sur des critères d’engagements sociaux et sociétaux (RSE)
Tickets restaurant dématérialisés : 10,5€/jour avec une participation de 6,30€ de l’Apec
Accord de travail hybride proposant d’organiser son activité avec jusqu’à 2j de télétravail par semaine. Versement d’une indemnité mensuelle de télétravail et participation à l’équipement au domicile
Couverture santé, prévoyance et dépendance
Et si vous veniez rejoindre l'APEC pour dynamiser le marché de l'emploi des cadres et des jeunes diplômés
À propos de nous: Nous sommes l'APEC, association paritaire, partenaire privilégié dans l'évolution professionnelle des cadres.
Avec une équipe passionnée de plus de 1100 collaborateurs et 52 centres à travers la France et les DROM, nous œuvrons inlassablement pour une économie plus inclusive et performante.
Notre mission s'étend de l’accompagnement des cadres tout au long de leur vie professionnelle, à l’aide à la réussite des recrutements pour les TPE/PME en passant par la prospective du marché du travail.
Votre rôle dans notre équipe : Consultant.e développement professionnel
Intégrez notre équipe en tant que Consultant.e et jouez un rôle clé dans l'accompagnement des parcours professionnels des cadres et des diplômé.e.s récemment auprès desquels vous prestez l’ensemble de notre offre
Sous l’impulsion de notre Responsable de Centre, vous faciliterez des connections significatives entre les cadres en transition et les entreprises en quête de talents.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.