Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - mairie de haute goulaine

Informations générales Organisme de rattachement Communes Référence O044251021001173 Date de début de diffusion 23/12/2025 Date de parution 23/12/2025 Date de fin de diffusion 22/01/2026 Intitulé long de l'offre Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - TECHNIQUE - MAIRIE DE HAUTE GOULAINE Date limite de candidature 22/01/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Interventions techniques et logistiques - Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale Statut du poste Vacant Intitulé du poste Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - MAIRIE DE HAUTE GOULAINE Description du poste Vous êtes reconnu(e) pour vos connaissances des végétaux, votre maitrise des méthodes de plantation, votre sens de la minutie et du travail soigné, votre vision stratégique du fleurissement des espaces et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et conviviale, Être au service de la population donne un sens à vos missions, Alors n'hésitez plus et candidatez au sein de notre collectivité. Idéalement située à la périphérie de l'agglomération nantaise (15 min) et aux portes du Vignoble, Haute-Goulaine (6100 habitants) a l'ambition d'être une terre de "bien vivre". Vignes réputées, marais classé, bocages verdoyants, espaces boisés protégés, patrimoine bâti étoffé et remarquable. Cette riche palette de paysages confère à la commune un cadre préservé à deux pas d'une métropole et proche des infrastructures routières. Riche d'une population dynamique, Haute-Goulaine est une commune attractive, en pleine mutation et s'inscrivant dans de nombreux projets de conception et d'aménagement. C'est donc, dans ce cadre que notre collectivité recherche à renforcer son équipe "espaces verts" en accueillant un nouvel un agent (H/F). Entretien des espaces verts, gérés par la commune, dans le respect des orientations définies :  Tonte, fauchage, désherbage, abattage, taille, entretien des sous-bois, traitement des feuilles en automne,  Réaliser des tailles saisonnières, un entretien des végétaux et des arbres de petite taille, arrosage  Création et entretien des massifs floraux et espaces fleuris (plantation annuelles, bisannuelles)  Fleurissement des massifs,  Désherbage à l’aide de techniques alternatives,  Entretien des terrains de sport  Réaliser la maçonnerie légère (bordures, dalles, pavés, etc.)  Appliquer les règles de sécurité dans le cadre de l’utilisation des matériels, des outils et des produits. Entretien du Cimetière :  Entretenir les surfaces minérales et végétales  Désherbage des allées  Tonte des espaces végétalisés  Taille des haies  Ramassage des feuilles Maintenance courante du matériel et de l’outillage :  Affutage  Graissage  Nettoyage Autres :  Suivi des travaux par les prestataires extérieurs  Traitement des urgences  Préparation et mise en place du matériel dans le cadre des manifestations de la commune  Intervention au sein de d’autres services en cas de nécessité Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe Descriptif du profil recherché  Titulaire d’un CAP/BEP/BAC professionnel option "aménagement des espaces verts".  Permis B indispensable, C et Caces souhaités.  Maitrise de la Gestion Différenciée des Espaces Verts.  Connaissances des règles d’hygiène et de sécurité  Maîtriser les techniques horticoles et paysagères, connaissances des végétaux  Maîtriser l’utilisation et l’entretien de l’outillage et des équipements  Sens du travail en équipe et du service public  Motivation, réactivité, autonomie et disponibilité Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Candidature sur la plateforme "choisir le service public" envoi CV LM par mail à : rh@hautegoulaine.fr Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Fondement juridique du recrutement Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Télétravail possible Non Management Non Localisation du poste Europe, France, Pays de La Loire, Loire Atlantique (44) Géolocalisation du poste 21Bis Rue des epinettes, Haute-Goulaine : 44126 Haute-Goulaine Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Haute-Goulaine Critères candidat Niveau d'expérience min. requis Confirmé Date de vacance de l'emploi 22/01/2026