Overview
Join to apply for the STAGE – PRICING ANALYST PRIX & CONCURRENCE – Janvier 2026 role at Parfums Christian Dior
Poste: Souhaitez-vous rejoindre la Maison des rêves ? Dans cette Maison, nous connaissons notre raison d’être qui est de rendre le monde plus beau et plus heureux, à l’instar du vœu le plus cher de Christian Dior. En nous rejoignant, vous consoliderez notre vision : devenir la Maison la plus désirable au monde, une référence absolue du luxe à la française, un symbole de joie et d’espérance. Cette Vision Est Portée Par Nos Six Valeurs Que Vous Incarnerez Au Quotidien En Tant Que Créateurs De Rêves.
Design your dreams with Dior.
Missions
Vos Missions Seront Les Suivantes
* Recueil et centralisation des besoins en analyses concurrentielles: être l’interface entre le Département Pricing et le Marketing pour comprendre les besoins. Diffuser un questionnaire structuré pour formaliser les demandes d’analyse. Prioriser et planifier les analyses à réaliser.
* Gestion Du Référentiel Produits: maintenir à jour la base produits de la Maison (références, formats, segments, innovations, etc.) et maintenir un référentiel structuré des produits concurrents (par marque, segment, fonction, format, etc.).
* Collecte Des Prix Concurrence: récupérer les prix à partir de fichiers transmis par les marchés ou partenaires; effectuer une veille régulière sur les sites web des marques concurrentes; s’assurer de la cohérence, de la fiabilité et de la mise à jour des données collectées.
* Production et mise en forme de l’analyse dans Power BI: intégrer les données dans un système de base de données en vue d’une restitution sous Power BI / Excel; présenter des livrables clairs, fiables et directement exploitables par les équipes Marketing, Finance et Direction.
* Les responsabilités décrites dans cette fiche de poste sont susceptibles d'évoluer en fonction des besoins de l'entreprise et des projets en cours.
Profil et Qualifications
Profil
* Vous suivez une formation de niveau Master (école de Commerce ou cursus équivalent), et justifiez idéalement d’une première expérience en Business Analyst ou Pricing.
* Vous êtes structuré(e), polyvalent(e), rigoureux(se), flexible et créatif(ve). Vous cherchez une expérience riche, où vous serez amené(e) à travailler sur de multiples projets, souvent en autonomie.
* Vous avez un esprit analytique et le souci du détail.
* Vous savez vous adapter rapidement dans une organisation internationale.
* Vous savez prioriser vos tâches afin de respecter les délais.
* Évoluant dans un environnement international, l’anglais courant est obligatoire, écrit comme oral.
Compétences Techniques
Compétences Techniques
* Une bonne maîtrise du Pack Office (notamment Excel, Word et PowerPoint) est nécessaire.
* Capacité à synthétiser des données complexes et à les présenter de manière visuelle et impactante.
Compétences Comportementales et Valeurs
Vous avez ces six compétences comportementales qui s’alignent avec nos valeurs:
* Créer Avec Passion – Créativité et Innovation; Esprit d'Initiative; Ingéniosité; Résilience
* Conquérir Avec Audace – Leadership exemplaire et capacité de gestion des personnes; Assertivité; Capacité de gestion des parties prenantes; Esprit Critique
* Savoir Faire Ensemble Avec Joie – Collaboration & Travail d’équipe; Intelligence émotionnelle; Communication et compétences interpersonnelles
* Faire Triompher L’Inclusivité – Agilité d'apprentissage; Intégrité; Empathie
* Exceller Pour Un Luxe Ultime – Souci du Détail; Esprit Stratégique; Ethique de Travail; Esprit Analytique
* S’Engager Pour Réenchanter Le Monde – Gestion du Changement; Vision Stratégique et Esprit d’Intrapreneuriat; Adaptabilité; Résolution de Problème
Égalité des chances et informations
Information à l'attention des candidats: L'inclusion est au cœur de notre excellence et nous nous engageons à accueillir des talents issus de milieux diversifiés. Si vous nécessitez des aménagements spécifiques durant le processus de recrutement, n'hésitez pas à le mentionner dans votre candidature.
Informations à l'attention des candidats internes: Êtes-vous un employé d’LVMH ? Merci de candidater sur WORK @LVMH - Voices.
Etapes de recrutement
Soumettez votre candidature via notre site web. Un recruteur examinera votre dossier. Si votre profil correspond, vous serez contacté pour un premier entretien avec les Ressources Humaines, puis des entretiens en personne avec le Manager du Poste et le chef d'équipe. Le processus peut évoluer en fonction des besoins de l’entreprise.
Compétences à développer
Ces missions vous permettront de développer les compétences suivantes :
* Décoder les stratégies de prix dans l’univers de la cosmétique de luxe.
* Collaborer en transversal avec les départements Marketing, Finance, Marchés et Data.
* Rigueur & Attention aux détails; Polyvalence & Agilité; Curiosité & Proactivité.
Localisation: Levallois-Perret, Île-de-France, France
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