L'entreprise
Qui sommes nous :
Une mutuelle de dimension régionale (20 départements), basée dans le Grand Ouest.
Nous assurons la santé et la prévoyance des particuliers, TNS et entreprises de notre secteur.
Notre Raison d’être : « Créer du lien et contribuer à la bonne santé sur le territoire du Grand Ouest »
Découvrez à travers les témoignages, notre entreprise à taille humaine, engagée pour le bien-être des Hommes et du territoire
Nous faisons partie du Groupe Mutualia, qui assure près de 500 000 personnes sur toute la France.
Nous sommes engagés dans une démarche RSE (Label LUCIE 26000 depuis 2018) et soutenons le développement de la Responsabilité Sociale des Entreprises sur notre territoire et la prévention, notamment au travers de notre Fondation.
Mutualia Grand Ouest valorise la diversité des personnes qu’elle embauche. La diversité, pour notre entreprise, c’est favoriser un milieu de travail où les différences individuelles sont reconnues, appréciées, respectées et valorisées, de façon à développer le plein potentiel et à mettre à profit les talents et les forces de chacun.
Description du poste
Prenez les rênes du développement des compétences de nos salariés en leur offrant un soutien technique, un accompagnement de proximité et une maîtrise des outils informatiques. Dans une approche globale de la protection de la personne (santé, épargne et prévoyance), vous serez l’un des piliers de l’équipe de Mutualia Grand Ouest.
Vos principales responsabilités :
- Piloter une équipe composée d’une assistante commerciale et de conseillers commerciaux individuels et collectifs (une dizaine de collaborateurs)
- Contribuer à la conception et à la mise en œuvre du plan d’actions commerciales.
- Accompagner la prospection et la fidélisation.
- Accroître le portefeuille de notre Mutuelle sur votre territoire (départements 35 et 53)
- Faciliter la circulation de l’information.
- Gérer les grands comptes de votre région.
- Organiser et mettre en place des actions d’animation, de communication et de relations publiques.
En tant que Manager de proximité, vous êtes un leader de la performance, prêt à partager votre savoir-faire. A ce titre, vous êtes responsable du développement de vos collaborateurs (compétences, motivation, engagement).
Profil recherché
Vous êtes dynamique, organisé(e) et ambitieux(se) ?
Passionné(e) par l’animation commerciale terrain ? Excellent communicant ?
Rejoignez une entreprise à taille humaine où chacun a sa place et où les contributions individuelles sont valorisées.
Prêt à relever de nouveaux défis et à grandir avec nous ?
Saisissez cette opportunité pour donner un nouvel élan à votre carrière au sein d’une mutuelle ambitieuse, où l’esprit d’équipe est au cœur de nos valeurs.
Qualités et compétences recherchées :
* Écoute active et analyse fine.
* Aisance à l’oral comme à l’écrit.
* Compétences en management, négociation, leadership, organisation et anticipation des risques.
* Résilience et ténacité.
* Aisance avec l’outil informatique.
De formation Bac +3 à bac +5 dans le domaine commercial, vous maîtrisez les approches globales en santé, prévoyance et épargne.
Votre expérience en management (notamment d’équipes commerciales itinérantes) et animation commerciale, font de vous le candidat idéal.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe pour une carrière pleine de défis !
Poste en CDI à temps plein (forfait jours), basé à Bruz ou à Laval.
A pourvoir dès que possible.
* Salaire fixe sur 13 mois + variables
* Véhicule de fonction
* Télétravail possible
* Horaires flexibles
* 15 RTT par an
* Remboursement des frais de repas (sous certaines conditions)
* Compte épargne temps
* Œuvres Sociales (chèques vacances sans participation salarié...)
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.