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Directeur de programme du projet de remédiation annexe 1 (h/f)

Carros
Virbac
Publiée le 17 décembre
Description de l'offre

La direction Assurance Qualité Corporate, recherche un(e) Directeur de programme dans le cadre du projet de remédiation annexe 1 (H/F) en CDI basé à Carros (06).



Le Directeur de programme Remédiation Annexe 1 aura pour mission de leader le plan de mise en compliance du site de Carros à l'annexe 1 de BPF européennes et de développer une stratégie et des plans de mise en conformité pour les autres sites du groupe Virbac produisant des produits stériles.



Vos missions ?

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Établir une charte de projet pour le programme de remédiation Annexe 1 avec des livrables et des délais clairs.
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Établir le budget du projet.
*

S'assurer que le programme de remédiation Annexe 1 dispose des bonnes ressources pour atteindre les objectifs et les délais du projet, en garantissant une utilisation optimale du personnel, des outils et du budget.
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Coordonner les équipes inter fonctionnelles pour atteindre les buts et objectifs du projet.
*

Définir les ICP (Indicateurs Clés de Performance) pour suivre l'avancement et l'efficacité du projet.
*

Suivre l'avancement du projet, en s'assurant que tous les jalons et les échéances sont respectés.
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S'assurer que les risques potentiels ayant un impact sur l'exécution ou le succès du programme de remédiation Annexe 1 sont documentés, atténués et suivis.
*

Communiquer régulièrement aux parties prenantes concernées sur l'avancement du projet.
*

S'assurer qu'une évaluation est menée après la mise en œuvre du projet pour mesurer les objectifs atteints par rapport à ce qui était prévu.
*

S'assurer que les initiatives locales pour la mise en conformité à l'annexe 1 sont capitalisées pour le plan de remédiation corporate Virbac.
*

Diriger le processus de gestion du changement autour du programme de remédiation Annexe 1
*

Gérer l'équipe de projet et s'assurer qu'elle est correctement qualifiée pour ses activités et son développement personnel.
*

Animer la réunion de l'équipe de projet et le comité de pilotage (steering committee) avec les parties prenantes et le sponsor du projet.
*

S'assurer que les principaux points de blocage, les risques majeurs, les réalisations principales et les succès majeurs sont remontés au sponsor en temps opportun pour décision, approbation ou célébration.\n\nVotre profil ?



De formation bac+5 type pharmacien ou ingénieur, vous disposez d'une expertise solide en Assurance Stérilité et Conformité BPF (notamment Annexe 1) et êtes capable de transformer cette expertise en actions concrètes.

De plus, vous excellez dans la gestion de projets complexes multi-flux, utilisant une approche analytique pour la prise de décision. Vous devrez également faire preuve d'un leadership fort, être mobilisateur et capable de conduire le changement à l'échelle locale et globale.

Une excellente résilience, une forte capacité de résolution de problèmes et l'aptitude à convaincre les parties prenantes pour créer l'adhésion autour des objectifs sont essentielles. L'orientation résultats et l'approche client-centrée sont attendues pour garantir le succès des initiatives de remédiation qualité.



Nos avantages ?



Rémunération fixe et avantages (primes diverses, intéressement et participation, mutuelle et prévoyance, avantages CSE, participation aux repas d'entreprise…).



Basé à Carros



Pour les candidats hors région, nous vous accompagnons dans votre mobilité géographique grâce à un pack mobilité qui comprend :

*

une aide à la recherche de votre nouveau logement,
*

un accompagnement financier,
*

une prise en charge de vos frais de déménagement.

Pourquoi pas vous ?



Tout au long de votre parcours chez Virbac, vous bénéficiez d'un cadre de travail valorisant votre expertise et offrant des possibilités de développement et d'évolution grâce à la diversité de nos métiers. Nous rejoindre, c'est intégrer des équipes qui prennent en compte la dimension humaine dans chacune de leurs décisions et qui se mobilisent au quotidien pour améliorer notre qualité de vie au travail.

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