La Direction Back Office Marchés Financiers exerce la responsabilité de banquier du groupe et traite les opérations post marché. Elle est portée par une équipe d'experts, partenaire du développement de la Salle des Marchés et de sa performance. L'équipe et ses missions : Au sein de la Direction Back Office Marchés Financiers, le service Back office Clientèle' a pour mission d'assurer la validation des opérations de marchés financiers (placements structurés, couverture du risque de change et de taux) pour le compte de la clientèle issue des réseaux de distribution, ainsi que leurs opérations de couverture sur les marchés. Une attention particulière est apportée à la qualité de service à destination de nos clients. L'équipe est composée de 6 personnes, entièrement polyvalente sur l'ensemble des activités. Activités et Responsabilités du poste : - Assurer la validation des opérations de marchés financiers de notre périmètre - Assurer le suivi et la signature des contrats issus de ces opérations - Assurer le suivi des demandes des clients. - Assurer le suivi et la correction des déclarations réglementaires quotidiennes associées à ces opérations - Assurer la diffusion de reportings mensuels et trimestriels à destination de la salle des marchés et de nos clients - Participer aux projets impactant le périmètre du service. Le Crédit Mutuel Arkéa est composé des fédérations du Crédit Mutuel de Bretagne, du Sud-Ouest et de leurs caisses locales adhérentes, ainsi que d'une quarantaine de filiales spécialisées pour les professionnels ou les particuliers (Fortuneo, Monext, Arkéa Banque Entreprises et Institutionnels, Arkéa Investment Services, Suravenir). C'est un groupe de taille intermédiaire avec des centres de décision en région et un siège social en Bretagne près de Brest. Le processus de recrutement : 1. Je postule à une offre et je reçois un mail de confirmation 2. Après un premier échange téléphonique, je reçois des codes de connexion pour passer des tests en ligne 3. Si les tests sont positifs, je passe un entretien avec un responsable RH et un manager opérationnelEnfin, si ma candidature est validée, un responsable RH me fait une proposition Avec la certification « Great Onboarding 2024 », nous nous engageons à un onboarding novateur, engageant et efficace. Le Crédit Mutuel Arkéa s'engage en faveur de l'inclusion, afin de garantir un cadre de travail respectueux de la diversité de chacun, en sensibilisant et en formant tous les acteurs de l'entreprise et grâce à un réseau de salariés engagés, les ambassadeurs diversité.
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