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Adjoint au directeur des finances (h/f) - communauté de communes de pleyben-chateaulin-porzay

Châteaulin
Fonction publique Territoriale
Contrôle de Gestion
Publiée le 17 mai
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots La Communauté de Communes Pleyben-Châteaulin-Porzay (CCPCP) compte 17 communes et près de 24 000 habitants au cœur du Finistère. Idéalement située entre Quimper et Brest, elle bénéficie d’une très bonne accessibilité tout en offrant un cadre de vie privilégié. Territoire à la fois maritime, rural et dynamique, la communauté de communes se distingue par la diversité de ses paysages (baie de Douarnenez, vallée de l’Aulne, Ménez Hom, Montagnes Noires) et par la richesse de ses projets de développement : transition écologique, attractivité touristique, services publics de proximité Dans ce contexte stimulant, la collectivité renforce sa fonction financière et recrute un(e) adjoint(e) au directeur des finances, acteur clé de la fiabilisation des comptes et du pilotage financier. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o029260507000051-adjoint-directeur-finances?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché Profil recherché Cadre d’emplois : catégorie B ou contractuel selon profil (évolution vers catégorie A possible) Compétences attendues - Bonne maîtrise des règles budgétaires et comptables des collectivités territoriales, connaissance de la commande publique - Capacité à analyser des données financières et à contribuer à la prospective - Maîtrise des outils bureautiques (Excel notamment) et des logiciels métiers - Connaissance du fonctionnement des collectivités et de leurs enjeux financiers - Une expérience en comptabilité, audit ou contrôle de gestion (secteur privé ou public) Qualités professionnelles - Capacité à encadrer et à accompagner une équipe - Qualités relationnelles et goût du travail en transversalité - Rigueur, fiabilité et sens des responsabilités, de l’organisation, autonomie et réactivité - Capacité d’analyse et de synthèse - Aptitude à la prise d’initiative et à l’aide à la décision Conditions de recrutement - Temps de travail : 39 heures hebdomadaires (RTT) - Télétravail possible - Rémunération : traitement indiciaire régime indemnitaire - Participation employeur à la mutuelle et prévoyance, CNAS

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