La Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services, construit autour de sept filières majeures : la lutte contre les exclusions, la protection de l'enfance, la petite enfance, les personnes âgées et le domicile, les personnes en situation de handicap, le sanitaire et la formation avec Croix-Rouge compétence.
La filière lutte contre les exclusions (qui regroupe plus de 1 800 salariés) intervient sur des dispositifs de droit commun (maraudes/Samu Social, accueil de jour, SIAO, hébergement, logement adapté et accompagné), des dispositifs médicaux-sociaux (LAM, LHSS, EMSP) et dispositifs dédiés aux demandeurs d'asile et réfugiés (CADA, HUDA, CPH), au sein de plus de 100 établissements en France.
Notre stratégie métier se décline en 5 axes fondamentaux visant notamment l'accès aux droits et la promotion des droits des personnes accueillies, le renforcement de l'approche médico-sociale, l'accès direct au logement, l'amélioration des conditions d'hébergement, le décloisonnement de l'intervention sociale, la valorisation de l'expression des personnes et leur participation à l'accompagnement proposé.
La Croix-Rouge française intervient dans le respect de ses principes et valeurs ; l'association met en oeuvre une politique qualité visant le respect de l'inconditionnalité de l'accueil, la continuité des prises en charge et la préservation du droit au recommencement.
La Croix-Rouge Française recherche un ou une :
Educateur spécalisé- H/F/X
Le CHRS Nouvel Objectif est un établissement public social au sens de l'article L.312-1 CASF :
« Les établissements ou services comportant ou non un hébergement, assurant l'accueil, notamment dans les situations d'urgence, le soutien ou l'accompagnement social, l'adaptation à la vie active ou l'insertion sociale et professionnelle des personnes ou des familles en difficulté ou en situation de détresse. »
Sa mission première, pour les places d'insertion, est de favoriser l'insertion sociale et professionnelle des personnes accueillies. Le préalable pour une admission au CHRS est que la personne, au-delà de la nécessité d'une solution d'hébergement, s'engage dans un projet d'insertion. La raison d'être du CHRS est alors de favoriser l'élaboration de ce même projet et sa réalisation.
Disposant d'une capacité d'accueil de 116 places, le Nouvel Objectif s'appuie sur 3 dispositifs d'accueil :
=>l'hébergement d'urgence
=> l'hébergement d'insertion
=> les Lits Halte Soins Santé PROFIL :
Vous êtes consciencieux(se), vous possédez un bon sens de l'adaptation, des capacités relationnelles, d'observation, d'écoute et de communication. Vous saurez vous intégrer au sein d'une équipe pluridisciplinaire socio-éducative. Vous êtes dynamique et recherchez une expérience professionnelle auprès de personnes adultes en situation fragile.
Capacités relationnelles, d'attention, d'écoute, de prise d'initiative et de communication (à l'oral et à l'écrit) appuyées par une expérience et des compétences techniques spécifiques
Titulaire du diplôme du secteur social : DE Educateur spécialisé
Permis de conduire exigé.
MISSIONS :
Mettre en place l'accompagnement social individualisé des personnes accueillies
- Rédiger des écrits professionnels
- Réaliser des tâches administratives
- Collaborer aux réunions internes les concernant ainsi qu'aux réunions extérieures pour lesquelles il dispose d'une délégation
- Veille à suivre l'évolution de la législation sociale et des textes relatifs à la lutte contre les exclusions et au fonctionnement des CHRS et des ELHSS en particulier
Reprise de l'ancienneté à 60% sur même emploi conventionnel.
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