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Correspondant ressources humaines (f/h) - montelimar (h/f)

Montélimar
CDD
Agrial
Publiée le 11 juillet
Description de l'offre

CE QUE VOUS FEREZ :

Rattaché au Directeur de Région, vous êtes le relais RH de proximité de l'équipe Ressources Humaines de la Coopérative Agrial et de la branche agricole et à ce titre, vous serez l'interlocuteur privilégié des collaborateurs de votre périmètre pour toutes les questions relatives aux RH.

Vos responsabilités :

* D'établir les formulaires pour l'élaboration des contrats de travail, des avenants, des besoins de recrutement, des déclarations d'embauche, de mutation et de sortie,
* De gérer et d'enregistrer si nécessaire et de contrôler les heures et incidents dans la GTA,
* De planifier et suivre les visites médicales, de déclarer les accidents de travail,
* D'assurer le suivi et le contrôle des frais de déplacements,
* De participer à la gestion de la formation,
* De suivre le dossier stagiaire,
* De préparer les entrées sorties des collaborateurs (documents administratifs, accueils au poste matériels.),
* De contrôler les factures intérim,
* D'assurer un reporting de vos activités,
* De transmettre aux salariés absents les documents pour le maintien du lien avec l'entreprise,
* De participer à l'organisation de la réunion du personnel
* Vous pourrez être amené à participer au recrutement (Intérim, Saisonniers, CDD, stagiaires .) et prendrez en charge quelques missions de paye.





La suite avec nous?

CE QUE VOUS ALLEZ AIMER :

* Une synergie avec vos collègues
* Des process sécurité pour tous

ENVIE DE NOUS REJOINDRE ?

Si vous avez un bon relationnel et souhaitez rejoindre notre équipe à Montélimar, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV.

Notre processus de recrutement
Si votre profil correspond à notre recherche, vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative, puis à minima, un entretien en présentiel si votre candidature est retenue.
Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial.

Date de début de contrat :15/09/2025
Temps de travail : 35h00
CE QUE NOUS RECHERCHONS :

* De formation Bac +3 en gestion administrative des ressources humaines ou en comptabilité gestion
* Vous avez une expérience souhaitée dans les missions proposées
* Vous avez des connaissances en droit social
* Vous maîtrisez les outils bureautiques et informatiques
* Vous êtes autonome, rigoureux, et polyvalent
* Vous avez un bon relationnel tout en sachant faire preuve de confidentialité

Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.

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