Cadre de l’intervention sociale en MECS – CDD 5 mois
La Fondation Massé Trévidy, acteur social reconnu d’utilité publique, s’engage à faire avancer la réflexion et l’action en faveur des personnes en difficultés ou fragiles. La Fondation réalise des actions sociales, médico-sociales et éducatives dans le champ de l’économie sociale et solidaire, à savoir : enfance, famille, handicap, lutte contre les exclusions, logement social, formation et enseignement, personnes âgées, personnes dépendantes.
Elle recherche pour son Placement Familial Spécialisé de Quimper.
Lieu : MECS Ty Massé - Quimper
Date de publication : 31/07/25
Date de fin de candidature : 13/08/2025
Poste à pourvoir : 01/10/2025
Salaire : 3067.20 € bruts
Etablissements : MECS Ty Massé
Lieu d’exercice : Quimper
Type de contrat : CDD 5 mois minimum
Convention collective : CCN du 15 mars 1966
Durée de travail : 1 ETP – forfait cadres
Salaire conventionnel : 3067.60 € brut
Poste à pourvoir le : 1er octobre 2025
La MECS Ty Massé accueille 19 mineurs confiés, en mixité, âgés de 6 à 17 ans, sur 2 groupes. Son action s’inscrit dans la mission de protection de l’enfance en veillant à apporter à chacun une réponse adaptée et singulière. L’équipe pluridisciplinaire accompagne au quotidien la vie et l’évolution des mineurs confiés, intégrant les dynamiques de groupe. Elle développe un travail partenarial visant à répondre au mieux aux besoins du jeune, à l’inscrire dans son environnement. L’équipe s’emploie également à soutenir les parents et familles.
Dans le respect de la charte de la Fondation Massé Trévidy et en référence à son projet, le cadre de l’intervention sociale met en œuvre les déclinaisons opérationnelles fixées par le Directeur Adjoint dans le cadre des délégations qui lui sont données et précisées dans une fiche de fonction.
Ainsi, le CIS a pour missions de :
* Mettre en œuvre le projet d’établissement, dans le respect des enfants et adolescents accompagnés.
* Organiser et planifier le travail (plannings, horaires), en conformité avec la législation et en assurant la permanence de l’accompagnement des enfants.
* Garantir l’individualisation de l’accompagnement éducatif dans une dimension collective et s’assurer de la qualité des réponses apportées à chaque mineur.
* Animer les temps de réunions.
* Mettre en œuvre les moyens techniques et logistiques nécessaires au bon déroulement de la mission.
* Participer aux différents espaces institutionnels internes (réunions cadres, analyse de la pratique).
* Participer aux astreintes programmées.
* Représenter l’établissement ou le service auprès des tiers (partenaires, fournisseurs…).
* Rendre compte de l’activité.
Formation/Expérience :
* Formation supérieure dans le travail social souhaitée (CAFERUIS).
Compétences/Aptitudes requises :
* Connaissance de la protection de l’enfance.
* Méthodologie de projet basée sur la participation, l’intelligence collective.
* Capacité à animer une dynamique d’équipe.
* Capacité à créer, innover.
* Connaissance du droit des usagers et du droit social.
* Qualités relationnelles.
* Aptitudes à l’organisation du travail.
* Capacité à travailler en réseau et partenariat.
* Capacité à représenter le service lors de rencontres partenariales.
* Disponibilité et agilité dans sa pratique.
Merci d’adresser votre CV et votre lettre de motivation avant le 13 août 2025 à M. LE GRAND, Directeur Adjoint,
soit par mail via le formulaire de contact ci-dessous,
soit par courrier à : Fondation Massé-Trévidy, Maisons d’enfants Massé, 4 allée Samuel Piriou, 29000 QUIMPER.
Nos emplois sont accessibles à toutes personnes reconnues travailleurs handicapés.
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Votre candidature est gérée à des fins de recrutement et de façon confidentielle par le service des ressources humaines et/ou le service ou l’établissement concerné de la Fondation Massé-Trévidy.
Votre candidature est conservée 2 ans à compter de notre dernier contact avec vous et elle peut être communiquée à l’ensemble des responsables des services de la Fondation intéressés par votre profil.
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