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Chef atelier fabrication h/f

La Châtaigneraie
CDI
Interaction Interim
Chef d'atelier
De 30 000 € à 50 000 € par an
Publiée le 7 décembre
Description de l'offre

Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements.

Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION LES HERBIERS recherche pour l'un de ses clients Un Chef d'Atelier Fabrication H/F

Vous aurez pour responsabilité de coordonner et optimiser le fonctionnement d'un atelier fabrication (menuiserie) sur les plans techniques, matériels et humains en lien avec le responsable industriel du site.

Vos missions seront de :
- réaliser à partir des plans fournis par le BE des meubles destinés, soit à une mise en production dans l'atelier soit à des agencements sur mesure ( de réaliser les opérations de menuiserie, effectuer l'usinage des pièces ainsi que le montage de celle-ci en sous-ensembles et ensembles dans le respect du temps et de la qualité, de participer à la résolution des problèmes techniques, esthétiques, fonctionnels)

- d'organiser et superviser le travail de l'équipe en vue du respect des délais et des normes de qualité ( de planifier le travail de l'équipe en concertation, de répartir les tâches au sein de l'atelier en fonction des contraintes et des compétences, de donner les consignes de travail)

- de participer à l'optimisation du fonctionnement de l'atelier (assurer la montée en compétences de l'équipe, rechercher des leviers d'amélioration, de veiller au rangement de l'atelier et à la qualité du climat social ainsi qu'au respect de la discipline et des règles de sécurité)

Rémunération annuel selon profil

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