Cadre d’emplois : Adjoints techniques ; Agents de maîtrise
Type d’emploi : Statutaire ou contractuel
Poste à pourvoir le : Dès que possible
Temps de travail : Temps de travail annualisé
Date limite de candidature : 26 avril 2026
Date d’entretien : mercredi 6 mai 2026 (matin)
Au cœur d’un territoire rural dynamique, notre collectivité de taille moyenne s’engage au quotidien pour offrir un service public de proximité de qualité, notamment dans la gestion et la valorisation des déchets.
Dans ce cadre, nous recrutons un(e) chef(fe) d’équipe déchetterie afin d’assurer le bon fonctionnement de nos équipements et d’accompagner nos agents dans leurs missions.
Vos missions :
Rattaché(e) au responsable du pôle collecte des déchets, vous garantissez la continuité et la qualité du service public en déchetterie.
Gestion opérationnelle des sites :
Organiser et superviser l’activité des déchetteries et points de collecte
Veiller à la qualité du tri, à la valorisation des déchets et à la maîtrise des coûts
Coordonner les enlèvements des bennes et les relations avec les prestataires
Assurer le suivi des données d’exploitation (tonnages, fréquentation, rotations…)
Garantir la propreté, la sécurité et la conformité réglementaire des sites
Gérer les incidents, réclamations et relations avec les usagers
Participer à l’amélioration des filières de tri et aux projets du service
Management d’équipe :
Encadrer et animer une équipe de gardiens de déchetterie
Organiser les plannings, gérer les absences et assurer la continuité de service
Accompagner, former et évaluer les agents
Être présent sur le terrain en appui des équipes
Veiller au respect des consignes de sécurité et des procédures
Spécificités du poste :
Travail 1 samedi sur 4 en déchetterie
Déplacements fréquents sur les différents sites
Votre profil :
Formation Bac à Bac+2 dans le domaine de l’environnement, des déchets ou des services techniques
Expérience appréciée dans un service déchets, idéalement en tarification incitative
Bonne connaissance de la réglementation et des filières de tri
Maîtrise des outils informatiques
Permis B requis (Permis C apprécié)
Qualités attendues :
Sens du service public et du terrain
Capacités managériales et relationnelles
Organisation, rigueur et réactivité
Diplomatie et gestion des situations avec le public
Avantages :
Rémunération statutaire ;
Régime indemnitaire ;
CNAS ;
Participation au maintien de salaire (15€ ; 20€ ou 25€ selon votre indice majoré) ;
Participation de 15€ bruts pour la souscription à contrat de mutuelle santé labelisée ;
Chèques déjeuner (5€ par jour travaillé : 2€ de cotisation agent et 3€ de la collectivité) ;
RTT selon temps de travail.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.