A propos de l'entreprise :
Les compétences du Département du Rhône sont variées, il intervient dans l'aménagement du territoire, l'entretien des routes, l'accompagnement social, les collèges, l'animation des territoires et la décentralisation culturelle.
Le département du Rhône c'est :
- 1800 agents qui s'attachent à défendre les valeurs d'égalité des chances et d'équilibre territorial
- Un véritable « chef de file » des solidarités, il accompagne les Rhodaniens à toutes les étapes de la vie (de l'enfance, du handicap, des personnes âgées, ...).
- De l'éducation avec ses 33 collèges publics et 18 collèges privés subventionnés.
- Un département bâtisseur et partenaire avec sa médiathèque, le Musée et Site archéologique de Saint-Romain-en-Gal - Vienne et ses Archives départementales et métropolitaines.
- Un département développeur des territoires et infrastructures : l'aménagement et le développement équilibré des territoires.
- Des fonctions ressources et supports : accompagnant nos collaborateurs dans leurs missions quotidiennes afin de garantir une performance et une amélioration continue de nos pratiques professionnelles.
A propos du poste :
En mobilisant votre expertise en médecine, vous assurerez la promotion de la santé des personnes auprès de différents publics pour le Département du Rhône.
Dans le cadre de la plate-forme d'évaluation médicale :
- participer à l'évaluation des recours administratifs et contentieux
- participer à l'évaluation des dossiers TEH
- contribuer au travail mené sur l'harmonisation des pratiques
- participer à la mise en place du Système d'Évaluation Harmonisé et assurer la saisie dans IODAS pour la partie médicale.
Profil recherché :
En rejoignant notre pôle Solidarités Proximité et Service aux Usagers, à la Direction de l'Accompagnement à l'autonomie à Lyon 3e, vous travaillerez en étroite collaboration avec la cellule médico sociale. Notre équipe s'inscrit en véritable partenaire des pôles de notre collectivité et accompagne les usagers du Département. Tous nos postes sont ouverts au recrutement de personnes en situation de handicap. En conventionnant avec le FIPH, le Département du Rhône a fait le choix d'une démarche pro-active et inclusive.
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