Directeur de supermarché - parcours certifiant (h/f)

Overview

Offre n° 206SDMJ Directrice de Supermarché - Parcours Certifiant (H/F)

INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. Vous intégrez une entreprise en pleine croissance où vous pouvez mettre à profit votre leadership et votre réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.


Responsibilities

* Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants.
* Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse.
* Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier.
* Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales.
* Être garant des procédures et s'assurer du respect du concept Lidl.


Qualifications et expérience

* Profil orienté commerce avec une posture managériale et fédératrice, pédagogue.
* Capacité à organiser et gérer les priorités, être réactif et avoir le goût de la performance.
* Formation et expérience selon le niveau de diplôme :
* Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management
* Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management
* Bac +5 avec ou sans expérience en management


Expérience et profil souhaité

* 2 An(s) Cette expérience est indispensable


Type de contrat et conditions

* Contrat CDI
* Travail 35H/semaine, travail les week-ends et jours fériés
* Horaires annuels, travail le dimanche et le samedi


Rémunération et avantages

* Salaire brut : Annuel de 52 592 € à 52 592 € sur 12 mois
* Rémunération évolutive : 52 592 € à l’embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans, 63 794 € après 3 ans
* Salaire versé sur 13 mois
* Voiture de fonction à l'issue de la période d'essai
* Prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise)
* Carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté
* Programme de cooptation avec des primes
* Période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois
* Évolution possible vers le poste de Responsable des Ventes Secteur ou autres postes de Responsable en transversal


Informations complémentaires

* Secteur d'activité : Supermarchés
* Employeur : Lidl (1 600 supermarchés, 46 000 collaborateurs)
* Égalité Femme/Homme, diversité & inclusion; travail sur le terrain
* Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Aménagements du poste possible

Informations générales et contexte supplémentaires: Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019.

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