Chargé(e) de missions rh - alternance

Sous la responsabilité du la Chargée des Ressources Humaines, le Chargé(e) de Missions RH est responsable de mener en collaboration la gestion de l'administration du personnel et le traitement du cycle de la paie externalisée, ainsi que des projets dans le but d'améliorer et d'accroitre la communication RH au sein de la société.


Vous aurez pour principales responsabilités de :

- Répondre aux demandes administratives du personnel au quotidien ;
- Traiter les éléments variables de paie ;
- Gérer les Onboarding jusqu'à l'arrivée des nouveaux collaborateurs ;
- Suivre et programmer les visites médicales périodiques avec la médecine du travail ;
- Aider à la création de processus RH pour l'alimentation de l'intranet ;
- Procéder à la dématérialisation des supports et documents relatifs aux dossiers des salariés ;
- Participer à des projets RH transverses ;
- Contribuer à des actions de communication interne RH.


En intégrant CAMECA, vous bénéficierez :

- De télétravail partiel sur certains postes ;
- D'horaires flexibles ;
- Des avantages du comité social et économique au bout de 3 mois d'ancienneté ;
- D'une prise en charge à 100% de votre mutuelle ;
- D'une prise en charge à 100% de votre titre de transport IDF et à 50% hors IDF ;
- D'un accord de participation généreux au bout de 3 mois d'ancienneté ;
- D'un accès au restaurant d'entreprise avec une prise en charge du plateau repas

Déroulement des entretiens :

- Première prise de contact téléphonique avec la personne en charge du recrutement ;
- Un entretien visio ou sur site avec le manager et si besoin, avec le responsable RH ;
- Possibilité d'un troisième entretien avec les autres responsables du service.

Parce que chez CAMECA nous sommes attachés à la diversité et à l'égalité des chances dans nos recrutements, nous étudions à compétences égales, toutes les candidatures qui nous parviennent.

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Soif de nouvelles aventures et goût pour le défi ? N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !!

A bientôt chez Cameca