Vos missions en quelques mots Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de Tourcoing est un établissement public local. Il est l'instrument de la politique sociale de la commune. Il s'attache à conduire une action sociale évolutive, coordonnée et capable de s'adapter aux besoins des personnes. Près de 450 agents répartis dans 3 directions œuvrent chaque jour à aider au quotidien les tourquennois les plus fragiles La Direction des Ressources Humaines recrute Un ou une Gestionnaire des Ressources Humaines (Cadre d’emplois des rédacteurs territoriaux – catégorie B) Sous l’autorité de la responsable du service de gestion des ressources humaines, au sein d’une DRH de 11 agents, vous aurez pour mission d’assurer la gestion administrative des agents de votre portefeuille dans le respect des règles statutaires et des procédures administratives et juridiques. Le/la gestionnaire RH gérera, au sein d’une équipe de 4 gestionnaires, un portefeuille d’environ 110 agents de leur recrutement jusqu’à leur départ en retraite (carrière, paie, absences, promotion, avancement, positions administratives, médailles, retraite…) Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o059260410000014-gestionnaire-ressources-humaines?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché PROFIL - Connaissances avérées sur le statut, la paie et l’environnement territorial ; - Expérience sur un poste similaire appréciée, avec une expérience en gestion intégrée ; - Savoir faire preuve de réactivité, d’adaptation, de disponibilité ; - Aptitudes relationnelles et pédagogiques ; - Obligation de réserve et de discrétion professionnelle ; - Connaissance du logiciel CIRIL appréciée ; - Maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel…) ; - Aisance rédactionnelle.
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