Fidèles à notre ADN de structure mutualiste privée fortement impliquée dans le développement de l'économie sociale et solidaire, nous ne poursuivons aucun but lucratif. Notre priorité : défendre le droit effectif à la santé pour tous, quels que soient l'âge, la situation et le lieu de vie de chacun.
VYV 3, en tant que 1er opérateur privé à but non lucratif, agit au quotidien, avec l'ensemble des acteurs du groupe, pour renforcer l'accès aux soins de l'ensemble de la population. Son ambition : développer une offre de soins et d'accompagnement de qualité, innovante, performante et adaptée aux besoins de chacun. Nos 33 000 collaborateurs sont engagés au quotidien sur plus de 1 800 structures mutualistes (établissements et services) implantées dans plus de 81 départements. Rejoindre VYV 3, c'est aussi intégrer le Groupe VYV et donner du sens à votre carrière ! VYV 3 est une entité du Groupe VYV, le 1e acteur mutualiste de protection sociale en France composés de 46 000 talents engagés et fiers d'agir pour rendre la santé accessible à tous. Si nos métiers contribuent à améliorer la vie et la santé des Français, notre devoir est de veiller au bien-être de nos salariés par le respect de chacun, la bienveillance, la formation et l'accompagnement dans des parcours de mobilité au sein du groupe. Prêt(e) à faire bouger les lignes avec nous ? Rejoignez VYV 3 et le Groupe VYV et soyez fier de participer à un projet unique, engagé et solidaire.
Rejoindre VYV3 c'est intégrer le premier acteur de santé de l'économie sociale et solidaire qui innove pour accompagner le plus grand nombre de citoyens au cours de toutes les étapes de leurs vies. Nous portons l'offre de soins et d'accompagnement du Groupe VYV avec plus de 1700 établissements répartis partout en France au travers d'une variété de métiers. Nous avons plus de 30 000 collaborateurs qui sont mobilisés chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun.
VYV 3 Ile-de-France est une union mutualiste experte des services sanitaires et médico-sociaux, qu'ils soient en établissement ou à domicile.
L'union gère aujourd'hui 54 structures sur la région, représentant près de 3000 salariés, dont vous pourriez prochainement faire partie.
Notre engagement quotidien qui place nos bénéficiaires au cœur de nos préoccupations, consiste à proposer une prise en charge qualitative de leur besoin pour leur apporter soin, confort, et sérénité.
Nos valeurs ? Cohésion, Respect, Proximité, Attitude constructive.
Notre EHPAD de Noisy-le-Sec, établissement à taille humaine engagé dans une démarche d'amélioration continue de la qualité, recherche son/sa Infirmier·ère Coordonnateur·rice (IDEC).
Au quotidien, vous encadrez l'équipe soignante et veillez à l'organisation, à la qualité et à la traçabilité des soins. Vous êtes garant(e) de leur continuité, de leur sécurité et de l'application des bonnes pratiques professionnelles.
Vous élaborez et suivez le projet général de soins, évaluez sa mise en œuvre et donnez un avis sur les admissions en lien avec les capacités de prise en charge de l'établissement. Vous organisez la prise en charge des résidents, accompagnez leur entourage et faites appliquer les protocoles, procédures sanitaires et règles d'hygiène. Vous veillez également à la bonne compréhension et à l'exécution des prescriptions médicales.
Sur le plan administratif, vous suivez l'activité du service, garantissez la conformité réglementaire, contrôlez les dossiers des résidents et assurez la gestion du matériel, des équipements et des stocks.
Vous contribuez activement au projet d'établissement et au projet personnalisé des résidents, assurez la circulation de l'information, participez aux réunions pluridisciplinaires et entretenez le lien avec les familles.
En qualité de manager de proximité, vous supervisez l'organisation quotidienne de l'équipe, participez à la gestion des plannings et des variables, accompagnez les professionnels, animez les temps de réflexion et de coordination, et contribuez au recrutement, à l'intégration et au développement des compétences des soignants.
Diplôme d'État d'Infirmier(ère) requis
Expérience en coordination ou en EHPAD fortement appréciée
Connaissance du secteur gériatrique et des réglementations en vigueur
Capacités d'organisation, de leadership et de communication
Sens des responsabilités, esprit d'équipe et bienveillance
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