Envie de travailler sur des chantiers variés et de rejoindre une équipe motivée ?
Notre client, acteur national et reconnu dans la création, l'aménagement et l'entretien d'espaces verts, recrute activement un(e) Paysagiste confirmé - Chef d'équipe junior (H/F) pour rejoindre leur équipe de Grenoble (38).
Vos missions
* Diriger et coordonner une équipe sur les chantiers d'entretien d'espaces verts - intérieur et/ou extérieur
* Effectuer des travaux d'entretien variés : tonte, taille, désherbage et petits aménagements
* Planifier et gérer le matériel ainsi que l'organisation quotidienne des chantiers
* Assurer la remontée d'informations à votre Conducteur de travaux : avancement travaux, difficultés rencontrés
* Contrôler la qualité des ouvrages et assurer la satisfaction des clients
* Veiller au respect strict des règles de sécurité et transmettre les bonnes pratiques à l'équipe
Votre profil
* Titulaire d'une formation CAP, Brevet ou Bac Professionnel en aménagements paysagers ou espaces verts
* Expérience minimum de 3 ans sur des chantiers d'entretien intérieur et/ou extérieur, en tant qu'ouvrier qualifié ou chef d'équipe entretien espaces verts
* Fort intérêt pour le travail en extérieur, bon relationnel et esprit d'équipe
* Permis B exigé (permis BE idéalement)
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
* Chantiers variés et motivants autour de Grenoble, sans déplacements importants
* Équipe bienveillante et soudée, ambiance conviviale, management de proximité
* Mise à disposition d'équipements performants et matériel moderne
* Accompagnement pour développer vos compétences et évoluer vers un poste de chef d'équipe confirmé
* Entreprise nationale, en pleine croissance, offrant des perspectives d'évolutions, mobilités et formations pour monter en compétences
Conditions & avantages
* Contrat CDI - 39 h
* Rémunération :€ à€ / an, selon profil
* Primes et intéressement (environ un mois de salaire supplémentaire)
* Heures supplémentaires majorées
* Panier repas, mtuelle prise en charge à 100%
Salaire et avantages
* Rémunération :€ à€ / an- Primes et intéressement (environ un mois de salaire supplémentaire).- Heures supplémentaires majorées.- Panier repas.- Mutuelle prise en charge à 100 %
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