Chef de projet – chargé d’opération (h/f)

Chef de projet – chargé d’opération H/F, Nouvelle-Aquitaine, France

Nouvelle-Aquitaine, France

Intitulé du poste : SOLIHA PYRENEES Béarn-Bigorre, association spécialisée dans l’amélioration de l’habitat et membre du réseau SOLIHA, recrute un chef de projet – chargé d’Opération (H/F).

Cadre : Nous recrutons un chef de projet – chargé d’Opération (H/F) pour renforcer l’équipe en charge des missions d’OPAH de renouvellement urbain et copropriétés sur l’agglomération de Pau (programme 2021-2025). Il/elle exercera en responsabilité de mission et d’équipe projet au sein de l’Association, pilotant, animant et suivant les dispositifs d’intervention publique en habitat privé pour le compte des collectivités territoriales (OPAH-RU, PIG, études, etc.).

Les objectifs principaux des opérations suivies sont : lutter contre l’habitat indigne, produire des logements locatifs conventionnés, intervenir sur les copropriétés, améliorer la thermique des immeubles et logements, et adapter le logement.


Missions principales :

1. Le pilotage, l’animation et le suivi de programmes opérationnels (Opah RU, Opah, POPAC, PIG, Opération Façade, etc.)
2. L’animation et la gestion des relations partenariales liées à ces opérations
3. Le management et le pilotage d’une équipe projet (4/5 collaborateurs)
4. Le développement des missions entre les services de SOLIHA
5. Le conseil et l’assistance pour le montage technico-financier d’opérations de réhabilitation
6. L’aide à la décision pour les bailleurs privés afin d’inciter à la production de logements conventionnés (montage financier et dispositifs fiscaux)
7. L’accompagnement des copropriétés fragiles et en difficulté


Profil recherché :

* Master 2 en urbanisme, aménagement du territoire, géographie, droit immobilier ou équivalent


Qualités requises :

* Compétences en gestion de projets territoriaux et d’habitat
* Maîtrise du fonctionnement des copropriétés et connaissance des financements pour les syndicats de copropriétaires
* Bonne connaissance du bâti
* Capacité de management d’équipe en lien avec une référente de service et la Direction


Lieux d’intervention :

Agglomération de Pau (170 000 habitants)


Rémunération :

Selon convention collective et expérience (5-6 ans souhaités minimum)


Informations complémentaires :

• 35 ou 39 heures avec RTT, 13ème mois et prime de congés, véhicule de service, facilitation pour le logement sur Pau-agglomération avec notre Agence Immobilière Sociale

* CV + lettre de motivation à envoyer

#J-18808-Ljbffr