Faites ressortir le meilleur de vous-même
Les innovations de SAP permettent à plus de quatre cent mille clients dans le monde de travailler ensemble plus efficacement et d'utiliser plus efficacement les informations commerciales. Connu à l'origine pour son leadership en matière de logiciels de planification des ressources d'entreprise (ERP), SAP a évolué pour devenir un leader du marché des logiciels d'application de gestion de bout en bout et des services connexes pour les bases de données, l'analytique, les technologies intelligentes et la gestion de l'expérience. En tant que société en nuage comptant deux-cents millions d'utilisateurs et plus de cent mille employés dans le monde, nous sommes motivés et tournés vers l'avenir, avec une éthique d'équipe hautement collaborative et un engagement envers le développement personnel. Qu'il s'agisse de connecter des industries, des personnes ou des plates-formes mondiales, nous veillons à ce que chaque défi reçoive la solution qu'il mérite. Chez SAP, vous pouvez faire ressortir le meilleur de vous-même.
Votre mission:
Les principales missions d’un ou d’une stagiaire Partner Delivery Management (PDM) sont de contribuer à la mise en œuvre et au bon suivi d’initiatives stratégiques à destination de nos partenaires. Ces initiatives visent à améliorer les performances et la qualité du « delivery » (implémentation des projets clients).
Ce stage se déroule au sein de l’équipe EMEA Partner Delivery Innovation. Vous serez rattaché(e) au VP régional et collaborerez avec des interlocuteurs régionaux ainsi qu’avec des équipes locales (par exemple : équipe Partner, Customer Success France). Vous travaillerez également de manière régulière avec deux PDM référents France.
Responsabilités:
* Mise en place et suivi d’initiatives pilotées conjointement avec les partenaires, en coordination avec les équipes SAP.
* Création de contenus digitaux à l'occasion d'événements physiques ou de campagnes de communication.
* Compréhension des enjeux stratégiques de SAP, par marché et par typologie de partenaires.
* Adaptation et utilisation d’outils de « reporting ».
* Gestion des outils de mesure de la performance de l'équipe
Votre profil:
* Personne motivée, proactive et aimant piloter des projets.
* Doté(e) d’un fort esprit d'équipe et d’une capacité à travailler de manière autonome en anglais.
* Désireux(se) d’apprendre, de comprendre les missions, d’identifier les priorités et de fournir les résultats attendus, avec une appétence pour l'innovation ainsi que pour les défis stratégiques et de transformation des entreprises/industries.
* Bonne connaissance des logiciels bureautiques (Excel, PowerPoint, Teams, SharePoint).
* Idéalement en dernière école d’ingénieur, de commerce ou en université avec un focus sur les projets informatiques, qualité, processus, innovation.
* Anglais courant (niveau B2, C1), le français étant un plus.
Votre équipe:
Les succès de nos partenaires sont nos succès; chez SAP, nous vous aidons à créer le vôtre!
Nous sommes une équipe de 12 collaborateurs, forts d'une expérience en conseil, gestion de projets et gestion de produits. Nous représentons 10 nationalités, parlons 9 langues et sommes basés sur 7 sites
Date de début : Février / Mars 2026
Durée : 6 mois
Conformément à la législation française, pour toute durée supérieure à 2 mois, ce stage fait l'objet d'une gratification, en alignement avec la grille définie par SAP
#SAPNEXTGEN
Faites ressortir le meilleur de vous-même
Les innovations de SAP permettent à plus de quatre cent mille clients dans le monde de travailler ensemble plus efficacement et d'utiliser plus efficacement les informations commerciales. Connu à l'origine pour son leadership en matière de logiciels de planification des ressources d'entreprise (ERP), SAP a évolué pour devenir un leader du marché des logiciels d'application de gestion de bout en bout et des services connexes pour les bases de données, l'analytique, les technologies intelligentes et la gestion de l'expérience. En tant que société en nuage comptant deux-cents millions d'utilisateurs et plus de cent mille employés dans le monde, nous sommes motivés et tournés vers l'avenir, avec une éthique d'équipe hautement collaborative et un engagement envers le développement personnel. Qu'il s'agisse de connecter des industries, des personnes ou des plates-formes mondiales, nous veillons à ce que chaque défi reçoive la solution qu'il mérite. Chez SAP, vous pouvez faire ressortir le meilleur de vous-même.
L’inclusion, au cœur de notre stratégie
La culture d'intégration de SAP, l'accent mis sur la santé et le bien-être, et les modèles de travail flexibles contribuent à ce que chacun, quelle que soit son origine, se sente inclus et puisse donner le meilleur de lui-même. Chez SAP, nous sommes convaincus que les capacités et les qualités uniques que chaque personne apporte à notre entreprise nous rendent plus forts. Nous investissons dans nos employés pour leur inspirer confiance et les aider à réaliser leur plein potentiel. En définitive, nous croyons qu'il faut libérer tous les talents et créer un monde meilleur et plus équitable.
SAP est fier d'être un lieu de travail qui favorise l'égalité des chances et un employeur qui pratique l'action positive. Nous nous engageons à respecter les valeurs de l'égalité des chances en matière d'emploi et proposons des aménagements pour les candidats souffrant d'un handicap physique et/ou mental. Si vous souhaitez postuler chez SAP et que vous avez besoin de mesures d'adaptation ou d'une assistance particulière pour naviguer sur notre site Web ou remplir votre candidature, veuillez envoyer un e-mail à l'adresse suivante: Careers@sap.com
Employés SAP : les candidats ne peuvent être recommandés que pour des postes permanents - vous trouverez d'autres réglementations dans la politique de recommandation SAP. Des règlements particuliers peuvent s'appliquer aux postes de formation.
Réquisition: 430617 Secteur de travail: Presales Déplacement escompté: 0 - 10% Statuts de carrière: Étudiant Type d’emploi: Limited Full Time Emplacements Supplémentaires: #LI-Hybrid
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