Votre mission : développer, convaincre, fidéliser avec méthode Ici, pas de prospection « à l'aveugle ». Vous intervenez sur un territoire clairement défini (Haut-Rhin - 68), avec une approche structurée, des cibles identifiées et un véritable accompagnement. Rattaché(e) au Chef des ventes, vous êtes pleinement responsable du développement de votre secteur. Vos principales missions sont les suivantes : -Développer un portefeuille de nouveaux clients par une prospection téléphonique et terrain ciblée (PME, ETI et groupes de plus de 50 collaborateurs) -Construire et piloter un plan de prospection structuré et autonome -Identifier les bons interlocuteurs décisionnaires (direction, achats, hygiène, sécurité) -Analyser les enjeux clients et co-construire des propositions techniques adaptées -Piloter l'intégralité du cycle de vente, de la détection du besoin jusqu'à la signature -Assurer un passage de relais qualitatif aux équipes internes pour la mise en oeuvre opérationnelle des contrats. Ce qui rend ce poste attractif :-Un véritable rôle de développeur, avec une large autonomie et de réelles responsabilités sur votre secteur-Un territoire à fort potentiel, clairement identifié et offrant de belles perspectives de développement-Des cycles de vente structurés, appuyés par des offres techniques différenciantes-Un environnement exigeant et bienveillant, qui valorise la performance autant que la méthode et l'intelligence commerciale-Des conditions attractives : rémunération fixe motivante, primes, véhicule de fonction et un fort esprit d'équipe
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