Désignation du poste
Le Chargé(e) des Ressources Humaines en alternance est chargé(e) de soutenir les missions opérationnelles de la fonction RH.
Responsabilités
- Recrutement : publication des annonces, suivi des candidatures internes et externes, participation aux entretiens ; débriefing
- Formation : suivi des demandes de formation ; enregistrement des formations sur le portail de l'OPCO ; participation au plan de formation 2026
- Paie & Administration du Personnel : DPAE, rédaction des promesses d'embauche et des contrats de travail ; médecine du travail, mutuelle ; gestion des dossiers du personnel ; participation à l'administration de la paie
- Développement RH : participation à divers projets RH (processus onboarding, QVT, …) ; support des campagnes annuelles RH (enquête de satisfaction, entretiens annuels d'évaluation, entretien de carrière, …)
Compétences requises
- Dynamisme
- Organisé(e)
- Polyvalence
- Sens du service
- Capacité d'écoute
- Rigueur
- Sens de l'analyse
- Maitrise du pack Office
- Anglais opérationnel
Avantages offerts
- Gratification selon votre niveau d'étude
- Remboursement à 100% de titre de transport
- Participation aux frais de repas du restaurant d'entreprise
- Possibilité de TT
Informations supplémentaires
Ce poste est basé à Issy-les-Moulineaux. Le lieu de travail peut évoluer en fonction des besoins.
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