Apprenti chargé commercial h/f

Depuis près de 30 ans, le Groupe Restalliance imagine et conçoit, exclusivement pour les établissements de santé, des solutions personnalisées de restauration, de services hôteliers, de bionettoyage et de formations professionnelles. Rattaché(e) à la Directrice Commerciale et Fidélisation de la Direction Nationale des Cuisines Centrales, nous recherchons notre futur(e) apprenti(e) pour un contrat de deux ans.

Au sein de notre équipe, nous vous proposons d'évoluer sur les missions suivantes :
- Prospection commerciale
- Veille commerciale et téléprospection
- Analyse des cahiers des charges en appui aux Responsables Développement et Directeurs de sites
- Aide à la construction des offres commerciales avec personnalisation des offres en fonction du cahier des charges et des exploitations
- Prépare et supervise les documents administratifs relatifs aux Appels d'Offres
- Gère la base contractuelle : préparation de la base commerciale, correction et archivage
- Reporting et suivi des indicateurs (nombre de prospects contactés, nombre de RDV, nombre de dossiers déposés, dossiers remportés)
- Centralisation des retours d'expérience suite retour Appels d'offres (les réussites, points forts, points faibles)
- Gestion de la base documentaire
- Tenue des indicateurs fidélisation de l'ensemble des cuisines centrales en lien avec les Dir de CC et les chargés clientèle,

Nous vous proposons :

Contrat d'apprentissage 2 ans basé à Antony

Rythme de travail pour un équilibre personnel/professionnel

Primes Mensuelles + 13ème mois + CSE

Perspectives d'évolution avec plus de 1 000 sites dans toutes la France

Ecole de formation interne (formation management, formation culinaire spécialité santé)

Avantage en nature repas, participation aux frais de transport, mutuelle.

Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.

Pour en savoir davantage sur Restalliance : https://www.restalliance.fr/