Notre client est un hypermarché franchisé de 12 000m2.
Vos missions : Management amp; organisation :
* Encadrer une équipe de 30 collaborateurs (préparateurs de commandes, livreurs...),
* Structurer les plannings, animer les équipes, garantir la qualité du service,
* Assurer le respect des normes d'hygiène, de sécurité et de qualité.
Pilotage opérationnel :
* Suivre les indicateurs de performance (productivité, taux de service, satisfaction client...),
* Optimiser les flux logistiques entre les zones de picking,
* Coordonner les opérations avec les autres services du magasin.
Développement commercial :
* Identifier les leviers de croissance du chiffre d'affaires,
* Proposer des actions pour améliorer l'expérience client,
* Participer à la stratégie de développement du drive.
Profil recherché :
* Expérience significative en gestion de drive dans la grande distribution ou en management logistique,
* Leadership, sens du client, capacité à fédérer les équipes,
* Maîtrise des outils de pilotage et de reporting,
* Autonomie, rigueur, esprit d'initiative.
Ce que nous offrons :
* Un drive à fort potentiel, dans une zone commerciale dynamique,
* Une structure agile, avec de vraies responsabilités,
* Un poste stratégique, avec des perspectives d'évolution.
Profil recherché :
* Expérience significative en gestion de drive dans la grande distribution ou en management logistique,
* Leadership, sens du client, capacité à fédérer les équipes,
* Maîtrise des outils de pilotage et de reporting,
* Autonomie, rigueur, esprit d'initiative.
Contrat : CDI
Salaire : 50000 à 55000 euros par an
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