Offre n° 2544353 Directeur / Directrice de filiale (H/F)
Rattaché(é) au Directeur Opérationnel et au Responsable contrôle financier Groupe, vous intervenez sur un périmètre de 5 sociétés dans un environnement industriel. Le poste est basé à Châteaubourg (35) et implique des déplacements réguliers à la journée sur les différents sites du périmètre.
Vos missions s’articulent autour de 5 grands axes :
* Contrôle de gestion opérationnel
o Définir, déployer et analyser les indicateurs clés de suivi de l’activité et de la performance opérationnelle.
o Sécuriser la détermination des prix de revient et des prix de vente, en lien avec la direction des sites.
o Fiabiliser le calcul, le suivi et la valorisation financière des stocks.
o Participer activement au développement et au déploiement des outils de gestion.
o Garantir la fiabilité des données dans les systèmes d’information et diffuser les bonnes pratiques d’utilisation.
* Analyse de la performance et reporting
o Analyser mensuellement les résultats financiers et faire ressortir les écarts significatifs.
o Établir les tableaux de bord et le reporting pour la Direction opérationnelle et le Groupe.
o Participer à la définition et au déploiement des plans d’actions visant à améliorer la rentabilité.
o Contribuer à l’élaboration des budgets et à la qualité des prévisions financières.
o Suivre les encaissements clients et les indicateurs de trésorerie pour optimiser le BFR.
o Réaliser des analyses ponctuelles (benchmark, frais de structures, investissements, etc.).
o Suivre les investissements sur votre périmètre.
* Comptabilité et clôtures
o Participer, avec le service comptable, aux arrêtés mensuels et à la clôture annuelle pour garantir la fiabilité des états financiers et du reporting Groupe.
o Superviser et réconcilier les flux intra-branche et intragroupe.
o Contribuer au suivi des risques et contentieux liés à votre périmètre, en lien avec le Responsable Comptable du périmètre.
* Homogénéisation et amélioration des processus
o Veiller à la bonne application des règles et instructions du Groupe.
o Proposer et mettre en œuvre des améliorations sur les processus (facturation, achats, suivi des stocks, etc.).
Type de contrat CDI
* Contrat travail
* Durée du travail: Travail en journée
Expérience
* 5 An(s) Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
* Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
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