Gestionnaire conseil h/f

Nous recherchons 1 Gestionnaire conseil de l'assurance maladie H/F pour rejoindre notre service Revenus de remplacement. Rattaché à la Direction Adjointe des Services et au secteur Prestations et Relation client, le service Revenus de remplacement a pour mission de protéger chacun contre les risques de la vie qui entraînent une diminution ou une perte de revenus et de servir un revenu de remplacement. Le service est composé de : 1 responsable de service, 1 responsable d'unité, 4 référents techniques, 16 gestionnaire conseil. Description du poste Vous aurez en charge de : - Garantir l'enregistrement et le suivi administratif des pièces nécessaires au traitement des dossiers, - Traiter les pièces dans les outils associés, - Étudier et instruire les dossiers d'indemnités journalières dans le respect des procédures et des délais. Profil recherché Vos compétences Titulaire d'un Bac 2 ou d'une expérience professionnelle équivalente. - Bonne capacité d'apprentissage, notamment dans le domaine législatif/réglementaire, - Habilité à travailler avec des données chiffrées, - Maîtrise de l'outil informatique et une capacité reconnue à appréhender de nouveaux logiciels, - Capacité à travailler en simultané sur plusieurs logiciels, - Qualités relationnelles et goût du travail en équipe, - Rigueur, autonomie et réactivité, - Confidentialité. Le candidat H/F retenu s'engagera à suivre les formations nécessaires à l'exercice de ses nouvelles fonctions. Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la politique de sécurité du système d'information (PSSI). Informations complémentaires Poste basé à Périgueux (24) Niveau 3 de la convention collective des organismes de sécurité sociale CDI temps plein - Salaire mensuel brut 2237€ (13ème mois primes de vacances) intéressement Durée hebdomadaire de 39h00 avec 20 jours de RTT par an avec des horaires de travail individualisés, sur une amplitude horaire 07h30-18h30, afin de faciliter la conciliation entre vie professionnelle et vie personnelle Possibilité de réaliser une partie de l'activité en télétravail (après 6 mois minimum d'ancienneté au poste et suivant autonomie) Titres restaurants d'une valeur unitaire de 11,52 € Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75% Forfait Mobilité Durable Mutuelle d'entreprise et régime de prévoyance Œuvres sociales proposées par le Comité Social et Économique. Contact PROCESSUS DE RECRUTEMENT Réunion d'information par ZOOM : 16 mars 2 h (inscription : @.) Tests d'aptitudes et entretien cabinet externe (pour les candidats qui n'ont pas déjà été évalués) : 31 mars ou 3 avril 2026 (prévoir la journée) au siège de la CPAM à Périgueux Entretien final : 23 avril 2026 matin au siège de la CPAM à Périgueux Date limite de candidature : 25 mars 2026 (UNIQUEMENT SUR LA SECURECRUTEEN REPONSE A CETTE OFFRE !) Prise de poste : au plus tard le 13 mai 2026 Les avantages liés au poste Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !