Description du poste
Assurer la maintenance préventive et curative du bâtiment et des installations
1. Suivre et actualiser les tableaux de suivi des contrats de maintenance
2. Traiter et organiser les maintenances en interne ou avec les partenaires externes
3. Mettre en œuvre et suivre les recommandations consécutives aux contrôles externes
4. Assurer une veille réglementaire en matière de sécurité et de maintenance
5. Implanter et faire respecter les procédures nécessaires au respect des réglementations
6. Assurer le contrôle technique, réglementaire et mettre en conformité les équipements de travail
Assurer la prévention et la sécurité
7. Tenir à jour le registre de sécurité et enregistrer les évènements indésirables
8. Assurer le contrôle technique et réglementaire sur l'évolution des procédures et des équipements de sécurité incendie
9. Sensibiliser le personnel au respect des consignes de sécurité et organiser la formation annuelle
10. Suivre les projets de travaux dans le domaine de la sécurité
11. Etre le garant du bon déroulement des Commissions de Sécurité
Assurer le suivi des travaux au sein de l'établissement
12. Définir et suivre le budget pluriannuel des matériels et travaux
13. Effectuer les achats, approvisionnements et suivre les stocks et consommations dans son domaine
14. Organiser et suivre la réalisation des travaux, et la résolution des problèmes spécifiques
15. Connaitre et faire respecter la règlementation en vigueur concernant la réalisation de travaux
16. Formaliser les dossiers de consultations et autorisations administratives (petits travaux) en lien avec le Responsable Immobilier de l'UGECAM Rhône Alpes
Assurer le management de votre service
17. Planifier, suivre et contrôler les réalisations des tâches de l'agent d'entretien
18. Planifier et contrôler les activités du service
Réaliser des opérations de maintenance diverses, en lien avec l'agent technique de l'établissement
19. Savoir traiter les interventions de niveau 1 (petites travaux et réparations)
20. Suivre certaines installations particulières (électricité, plomberie, ascenseurs, détection incendie etc.)
Assurer le rôle de référent informatique en interne, en lien avec le service informatique régional
21. Créer les accès informatiques du nouvel arrivant
22. Assurer le suivi du parc informatique (PC, imprimantes)
23. Etre le relai du service informatique régional sur site
Contribuer au développement de la qualité
24. Participer à l'élaboration de projets, à leur mise en œuvre et à leur évaluation dans son domaine d'activité
25. Elaborer des procédures dans son domaine d'activité
26. Suivre le plan d'action et évaluer les actions mises en place
Participer au respect des protocoles du service, de la charte du droit du patient et les règles de l'établissement
27. Appliquer les protocoles et procédures en place au sein de l'établissement
28. Respecter les règles de confidentialité et d'intimité liées à la prise en charge du patient
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité inhérentes à la prise en charge des patients
Profil recherché
Vos compétences
Compétences techniques :
29. Connaître et appliquer les réglementations dans l'exploitation des ERP
30. Connaître et utiliser les systèmes de sécurité incendie et des installations électriques
31. Connaître des techniques de management
32. Planifier, organiser, contrôler et évaluer l'activité de son service
33. Tenir les registres de vérifications techniques et le registre de sécurité
34. Qualification SSIAP1 (Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à personnes)
35. Habilitation électrique
36. Maitrise des outils informatiques
Savoir être :
37. Autonomie
38. Réactivité
39. Sens de l'organisation
Bonne qualité relationnelle et esprit d'équipe
Votre formation
Diplôme :
40. BAC/BTS/Licence
41. SSIAP 1
42. Permis B exigé
Expérience :
Souhaitée en établissement de santé
Informations complémentaires
Dans le cadre de son engagement en faveur de la diversité et de sa politique « Handicap », l'UGECAM Rhône-Alpes étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
L'UGECAM Rhône-Alpes incarne ses valeurs en matière de RSO en étant un acteur local engagé et responsable, en recherchant des solutions innovantes pour réduire son empreinte carbone tout en continuant à assurer des soins de qualité.
En nous rejoignant, vous bénéficiez :
43. Convention collective UCANSS / Sécurité Sociale (salarié de droit privé)
44. de 27 jours de congés à partir d'un an d'ancienneté
45. d'une convention au forfait cadre ( jours travaillés par an - forfait RTT)
46. d'une mutuelle d'entreprise
47. d'un comité d'entreprise avantageux (chèques vacances, chèques cadeaux, remboursements abonnements, loisirs...) à compter de 4 mois de présence
48. d'un salaire sur 14 mois avec reprise d'ancienneté
49. 1% logement
50. des avantages famille : congés maternité et congés payés supplémentaires par enfant à charge et d'une prime de garde d'enfant
51. d'une restauration sur place avec tarif préférentiel
52. d'un parking gratuit
53. prime SEGUR mensuelle brute
Contraintes particulières du poste :Astreintes techniques
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.