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Agent de maintenance installations sanitaires et thermiques (f/h) - region bourgogne franche-comte

Mâcon
Fonction publique Territoriale
Agent de maintenance
Publiée le 17 mai
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots La Région Bourgogne-Franche-Comté veille aux conditions d’éducation de nos 108 000 lycéens : elle est propriétaire des 129 lycées publics du territoire et emploie 3 400 agents territoriaux dans les secteurs de l’accueil, l’hébergement, la restauration, la maintenance et l’entretien. (données de 2021). Travailler dans un lycée c’est participer à l’éducation et à l’ouverture sur le monde de nos jeunes. La Région Bourgogne-Franche-Comté recrute un Agent de Maintenance Installations sanitaires et thermiques (F/H) pour l'EMOP du lycée René Cassin à MACON (71). Sous l'autorité de la/du responsable des services techniques / maintenance, vous pilotez et surveillez le fonctionnement des installations sanitaires, thermiques et de ventilation (en exploitation) et réalisez des travaux de maintenance et d'amélioration sur ces installations, selon ses habilitations. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o025250521000241-agent-maintenance-installations-sanitaires-thermiques-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ET TECHNIQUES ATTENDUES Fonctionnement des lycées, Maintenance des installations sanitaires et thermiques, Hygiène, sécurité et prévention des risques, Gestion des stocks, Manutention, gestes et postures, Gestion des flux. APTITUDES REQUISES Adaptabilité aux situations nouvelles, Capacité d'organisation, d'initiative et d'autonomie, Sens du travail en équipe, Réactivité et respect des délais impartis. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Horaires : - du lundi au jeudi : de 7h00 à 16h00 ; - le vendredi : de 7h00 à 15h00. Pas de travail le week-end ni pendant les congés scolaires (hormis les jours de permanence prévus dans un planning) La Région Bourgogne-Franche-Comté lutte contre toutes les formes de discriminations et s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelles, dans le respect des textes qui régissent le statut de la fonction publique.

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