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Brancardiers

Saint-Martin-d'Hères
CDI
Elsan
Brancardier
Publiée le Il y a 3 h
Description de l'offre

Mission

s:
1. Assurer la prise en charge du patient lors d'activités de transport, à savoir transfert, accompagnement et installation des patients en collaboration avec l'équipe para-médicale.
2. Participation au bio-nettoyage des équipements et des salles d'intervention.

Profil

Diplôme: si possible formation de brancardier, ou BEP sanitaire et social...
Qualités professionnelles: Esprit d'équipe, sens de l'organisation et rigueur.

Horaires :

Poste en 35heures, avec 3 horaires différents : 7h-14h30 / 13h-20h30 / 10h-17h30, avec 1 samedi de travail par 4 semaines.

Salaire :

- Rémunération selon votre expérience et selon convention collective de l'établissement + part variable avec les astreintes

- prime d’assiduité (selon conditions)

- prime d’intéressement (selon conditions)

Nous rejoindre :

Santé au quotidien :

- Mutuelle prise en charge par l’employeur à hauteur de 100%

- Prévoyance

- +1 journée de repos supplémentaire au titre de l'ancienneté

- 100% des jours fériés récupérés ou payés

- +3 journées de repos payées au titre des enfants malades

Accès rapide et facile :

- En transport en commun (TRAM C, arrêt Neyrpic – Belledonne, BUS ligne 15 et ligne C5, arrêt Neyrpic – Belledonne)

- Avec un véhicule personnel (parking gratuit)

- A proximité du campus universitaire

Bien-être au travail :

- Avantages du Comité Sociale Entreprise (billetterie, Noël, chèques cadeaux)

- Lieu de restauration sur place

- Prise en charge de l'abonnement de transport en commun à 50%

- Partenaire d’action Logement

Développer vos compétences :

- Plan de développement compétences dans différents domaines

- Financement de formations diplômantes

Les Plus : une Clinique à taille humaine, familiale et accueillante

De nombreux évènements conviviaux organisés au cours de l’année Pour votre intégration, nous veillons à votre accompagnement et formation

Processus de recrutement :

1. Présélection par téléphone établie par notre équipe RH

2. Proposition d’entretien physique ou en visioconférence avec le Cadre du service et un membre de l’équipe RH

3. Retour de votre candidature qu’il soit positif ou négatif

Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compétences

Avoir une bonne condition physique Sens relationnel Rigueur Ecoute

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