Vous interviendrez en conseil et en contentieux pour le compte d'une clientèle d'employeurs et, de manière plus ponctuelle, de salariés cadres.
Vos principales missions seront :
- Rédiger des consultations et actes en matière de relations individuelles et collectives de travail ;
- Assister et représenter les clients devant les juridictions prud'homales et le Pôle social du Tribunal judiciaire ;
- Accompagner les entreprises dans leurs projets RH, restructurations, négociations collectives et problématiques disciplinaires ;
- Travailler en étroite collaboration avec les autres pôles du cabinet (droit des affaires, droit fiscal, droit public, etc.) ;
- Participer à la relation client, avec une approche proactive et de conseil de proximité.
Profil :
- Titulaire d'un Master 2 en droit social et du CAPA, vous disposez d'une expérience préalable en cabinet d'avocats ;
- Vous avez une appétence pour le conseil et le contentieux (CPH, pôle social du TJ) ;
- Vous appréciez le contact client et souhaitez évoluer dans une relation de confiance et de proximité ;
- Vous souhaitez vous projeter à long terme et participer au développement d'un projet commun, avec de réelles perspectives d'association à terme.
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